Ledarskap i organisationer (häftad)
Fler böcker inom
Format
Häftad (Paperback)
Språk
Svenska
Antal sidor
696
Utgivningsdatum
2011-08-17
Upplaga
1
Förlag
Prentice Hall
Dimensioner
245 x 190 x 34 mm
Vikt
1320 g
Antal komponenter
1
ISBN
9780273739234

Ledarskap i organisationer

(5 röster)  |  Läs 1 recension
Häftad, Svenska, 2011-08-17
648 kr
Skickas inom 2-5 vardagar.
Fri frakt inom Sverige för privatpersoner.
 

Ledarskap i organisationerkan beskrivas som en grundbok i ledarskap p avancerad niv. I termer av bredd och djup r det en unik tematisering och sammanstllning av forskningslget inom ledarskap.

Just kombinationen stor bredd och stort djup gr boken mycket anvndbar. Den kan anvndas som kursbok i utbildningar p Mastersniv i mnen ssom: fretagsekonomi, industriell ekonomi, frndringsledning, ledning och organisation och Human Resource Management. Alternativt kan man anvnda boken som uppslagsverk och lsa respektive kapitel i den ordning och utifrn det specifika intresse man fr tillfllet har, t ex som en frsta ingng till en uppsats eller ett avhandlingsprojekt.

I den svenska upplagan har kapitlen strukturerats om ngot i jmfrelse med den engelsksprkiga versionen. Den svenska upplagan behandlar: ledarskap kontra chefskap, teman inom ledarskapsforskningen, ledarskap i speciella situationer samt integration och sammanfattning som fyra vergripande delar. Syftet med denna struktur r att skapa en tydligare trd, dr diskussionen om ledarskap kontra chefskap (management) utgr en startpunkt som sedan utvecklas och nyanseras. Till denna frndring har det ven tillfrts exempel p svensk ledarskapsforskning som knyter an till respektive del. ven de fallstudier som ingr i boken har omarbetats fr att passa svenska frutsttningar. 

Sammantaget kan man drfr sga att den genomgng och versikt som Yukl frmedlar utgr ett referensverk, ett mste, fr studenter, lrare och forskare inom omrdet ledarskap och organisation.

 

Matti Kaulio r docent vid Institutionen frindustriell ekonomi och organisation vid Kungliga tekniska hgskolan (KTH) i Stockholm. Hans forskningsomrde berr ledning, ledarskap och organisation av teknikintensiva verksamheter med ett speciellt fokus p ledning av innovativa verksamheter.

Omslagsid Roberta Malpassi-Kaulio
Visa hela texten

Passar bra ihop

  1. Ledarskap i organisationer
  2. +
  3. Ledarskapsmetaforer : att förstå ledarskap i verkligheten

De som köpt den här boken har ofta också köpt Ledarskapsmetaforer : att förstå ledarskap i ve... av Mats Alvesson, André Lian Spicer (häftad).

Köp båda 2 för 993 kr

Kundrecensioner

Det finns 1 recension av Ledarskap i organisationer. Har du också läst boken? Sätt ditt betyg »
  1. Ledarskapsbok av stor betydelse
    Yvonne, 8 april 2014

    Omfattande, bred bok som ger både en djup förståelse för ledarskapet och vad som krävs för att bli en klok ledare och dessutom ges konkreta förslag på hur olika arbetsuppgifter kan genomföras. Bra vägledning.
    Tar tid att läsa.

Visa alla 1 recensioner

Bloggat om Ledarskap i organisationer

Innehållsförteckning

Kort Innehll

 

Frord

 

DEL 1 Ingress till de tv frsta kapitlen (observera att det r det kapitelnummer som str i rubriken som skall in hr, inte filnumreringen) + Svensk forskning kopplat till Kap 1 och 2

1.       Ledarskapets natur

2.       Chefsskapets natur

DEL 2 Ingress till de kommande nio (9) kapitlen + Svensk forskning kopplat till Kap 3-11

3.       Ledarens egenskaper och frdigheter 

4.       Effektivt ledarskap

5.       Participativt ledarskap, delegering och  empowerment

6.       Kontextanpassat ledarskap

7.       Makt och pverkan

8.       Dyadiskt ledarskap, attribution och medarbetarskap

9.       Karismatiskt och transformellt ledarskap

10.   Etiskt, tjnande, andligt och autentiskt ledarskap

11.   Kn, mngfald och tvrkulturellt ledarskap

DEL 3 Ingress till de kommande fyra (4) kapitlen Ledarskap i speciella situationer + Svensk forskning kopplat till Kap 12-15

12.   Leda frndring i organisationer

 

13.   Ledarskap i grupper och beslutsgrupper

14.   Strategiskt ledarskap

15.   Utveckla ledarskapskompetens

DEL 4 Integration

 

versikt och Integration