Format
Kartonnage
Språk
Svenska
Antal sidor
207
Utgivningsdatum
2010-09-27
Upplaga
1
Förlag
Natur & Kultur Akademisk
Dimensioner
216 x 143 x 16 mm
Vikt
310 g
SAB
Oaba,Qbfbc
ISBN
9789127121669
Framgångsrikt förändringsarbete : om individ och organisation i förändring (kartonnage)

Framgångsrikt förändringsarbete : om individ och organisation i förändring

(3 röster)  |  Läs 1 recension
Kartonnage,  Svenska, 2010-09-27
441
  • Skickas från oss inom 2-4 vardagar.
  • Fri frakt över 249 kr för privatkunder i Sverige.
Framgångsrikt förändringsarbete : om individ och organisation i förändring Kan levereras innan julafton
Det enda vi säkert kan räkna med är att arbetslivet ständigt förändras. Detta är såväl positivt som negativt, både välkommet och hatat. Våra reaktioner beror på om förändringarna är självvalda eller påtvingade, vilka handlingsalternativ vi har och vilka konsekvenser det får i våra liv.

Det är viktigt att sprida kunskaper kring konstruktiva förändringsprocesser och i boken finns råd och tips för att lyckas med förändringsarbete och vad vi kan göra för att må bra vid förändringar.

Framgångsrikt förändringsarbete riktar sig till chefer och medarbetare som vill

stärka den personliga förändringskompetensen
må bra i samband med olika förändringar
arbeta med olika organisationsförändringar
öka sina kunskaper om individ och organisation i förändring
få råd och tips om hur man lyckas med förändringsarbete
Visa hela texten

Passar bra ihop

  1. Framgångsrikt förändringsarbete : om individ och organisation i förändring
  2. +
  3. Den lärande organisationen 2.0

De som köpt den här boken har ofta också köpt Den lärande organisationen 2.0 av Otto Granberg, Jon Ohlsson (häftad).

Köp båda 2 för 818 kr

Kundrecensioner

Det finns 1 recension av Framgångsrikt förändringsarbete : om individ och organisation i förändring. Har du också läst boken? Om du har köpt den på Bokus.com vill vi gärna höra vad du tyckte om den! Sätt ditt betyg »
  1. En bok som kan användas som grundstomme då man skall...
    Anna Larsson, 11 juni 2013

    En bok som kan användas som grundstomme då man skall skriva om omorganisering av företag i såväl offentlig som privat sektor

Visa alla 1 recensioner

Fler böcker av Bosse Angelöw