Tommy Lundberg - Böcker

Styrketräning växer i popularitet och forskningen går framåt i snabb takt. Den här boken ger dig både bred och djup kunskap inom styrketräningens fysiologi samtidigt som du får reda på de senaste rönen. I boken belyses frågor som: * Vilka faktorer...

Läs mer »

Är du nybliven chef? Har du varit chef några år och känner att du vill komma vidare i ditt ledarskap? Eller är du en rutinerad ledare som vill hitta verktyg för att stötta cheferna i din organisation i deras utveckling? Då kan det här vara boken f...

Läs mer »

"Skulle du vilja jobba med dig?" är en läsebok, men också en tankebok - och en skrivbok. Den hjälper dig att reflektera över dina egna tankar, beteenden, attityder, fördomar, problem, möjligheter och inte minst det egna ansvaret du bär s...

Läs mer »

En groda, en mus, ett lejon, en fisk den här boken är som en incheckningsdisk! Följ med på språkresa med humor och skratt, i sällskap av bland andra en tupp och en katt. En björn, en mus, en svan och en val hjälper den som lyssnar att forma sitt t...

Läs mer »

Det här är en fantasirik och ordrolig bok som handlar om Kennet. Han är sex år, ska snart börja skolan och har massor av funderingar. Det är som att tankarna inte går att stoppa, de hoppar runt i huvudet hela tiden och idéer och frågor dyker upp g...

Läs mer »

I Emplayment presenterar författarna en inkluderande tanke- och arbetsmodell för ledarskap i en ny tid. Ingenting börjar med resultat. Allt börjar med människor. Med begreppet "Emplayment" presenterar författarna en inkluderande tanke- o...

Läs mer »

Ledarskap för hjärnåldern Förr i tiden, i muskelsamhället, var arbete detsamma som att bära järn, hugga träd eller skruva i skruvar vid ett löpande band. Medarbetarnas kvaliteter bedömdes då utifrån fysisk styrka, motorik och uthållighet. Idag han...

Läs mer »

Ska chefen bete sig som en apa för att bli en bättre ledare? Ja, svarar Tommy Lundberg och Ola Berggren. Efter att ha studerat apflocken i Furuviksparken och dess ledare Santino, påstår de att vi människor har en hel del att lära av våra närmaste ...

Läs mer »

Vad är det som gör att vi går igång på jobbet, att vi blir inspirerade, engagerade och motiverade? Den frågan borde varje ledare ställa sig. "Motivationskoden" är en inspirerande och tankeväckande resa genom ekonomisk och psykologisk forskning, de...

Läs mer »

En ledarskapsbok för dig som vill få dina medarbetare med dig Vi lever i en tid där kreativitet, innovationskraft och samarbetsförmåga blir allt viktigare för organisationer och företag. Men samtidigt som varje människas insats blir mer betydelsef...

Läs mer »

Vet du vad skrock är? Det är inte så lätt att förklara, men det handlar om att man tror att olika saker ska hända bara för att vissa saker sker. Till exempel att man ska få otur om en svart katt går över gatan, eller om man går under en stege elle...

Läs mer »

Vad är det som gör att vi går igång på jobbet, att vi blir inspirerade, engagerade och motiverade? Den frågan borde varje ledare ställa sig. "Motivationskoden" är en inspirerande och tankeväckande resa genom ekonomisk och psykologisk for...

Läs mer »

The Value of Events fills an important niche in the literature on events, being the first book to comprehensively deal with the subject of value creation and measurement, as opposed to impact assessment and programme evaluation. Value creation and...

Läs mer »

The Value of Events fills an important niche in the literature on events, being the first book to comprehensively deal with the subject of value creation and measurement, as opposed to impact assessment and programme evaluation. Value creation and...

Läs mer »

The Value of Events fills an important niche in the literature on events, being the first book to comprehensively deal with the subject of value creation and measurement, as opposed to impact assessment and programme evaluation. Value creation and...

Läs mer »

The Value of Events fills an important niche in the literature on events, being the first book to comprehensively deal with the subject of value creation and measurement, as opposed to impact assessment and programme evaluation. Value creation and...

Läs mer »

Elgar Research Agendas outline the future of research in a given area. Leading scholars are given the space to explore their subject in provocative ways, and map out the potential directions of travel. They are relevant but also visionary. Offerin...

Läs mer »

Elgar Research Agendas outline the future of research in a given area. Leading scholars are given the space to explore their subject in provocative ways, and map out the potential directions of travel. They are relevant but also visionary. Offerin...

Läs mer »

Ingenting börjar med resultat. Allt börjar med människor. Med begreppet ?Emplayment? presenterar författarna en inkluderande tanke- och arbetsmodell för ledarskap i en ny tid. Den tar sin utgångspunkt i mänskliga behov och drivkrafter och hjälper ...

Läs mer »

Det här är en annorlunda bok för chefer, ledare och medarbetare skriven på rim. En bok som genom att korsa, eller vi kanske ska säga krocka, affärsvärldens verklighet med den kulturella världens uttryck, vill få människor att reflektera över arbet...

Läs mer »

En ordlekfull bok om och för de allra minsta om Lilla P som vill kunna allt men ännu inte har lärt sig det.

Läs mer »

Följ med på språkresa med humor och skratt, i sällskap av bland andra en tupp och en katt. En björn, en mus, en svan och en val hjälper den som lyssnar att forma sitt tal. En kanin, en myra, en räv och ett får gör lärandet lekfullt när man är tre-...

Läs mer »

Vet du vad skrock är? Det är inte så lätt att förklara, men det handlar om att man tror att olika saker ska hända bara för att vissa saker sker. Till exempel att man ska få otur om en svart katt går över gatan, eller om man går under en stege elle...

Läs mer »

Vet du vad skrock är? Det är inte så lätt att förklara, men det handlar om att man tror att olika saker ska hända bara för att vissa saker sker. Till exempel att man ska få otur om en svart katt går över gatan, eller om man går under en stege elle...

Läs mer »

En ledarskapsbok för dig som vill få dina medarbetare med dig Vi lever i en tid där kreativitet, innovationskraft och samarbetsförmåga blir allt viktigare för organisationer och företag. Men samtidigt som varje människas insats blir mer betydelsef...

Läs mer »

Vad är det som gör att vi går igång på jobbet, att vi blir inspirerade, engagerade och motiverade? "Motivationskoden" är en inspirerande och tankeväckande resa genom ekonomisk och psykologisk forskning, den mänskliga hjärnan och författarens egna ...

Läs mer »

Förr i tiden, i "muskelsamhället", var arbete detsamma som att bära järn, hugga träd eller skruva i skruvar vid ett löpande band. Medarbetarnas kvaliteter bedömdes då utifrån fysisk styrka, motorik och uthållighet. Idag handlar arbete i allt högre...

Läs mer »

Työyhteisö on kuin simpanssilauma. Simpanssilaumassa alfauros joutuu ratkomaan ryhmähengen, motivaation, hierarkioiden, suoritustason ja stressin ongelmia siinä missä moderni toimitusjohtajakin. Simpanssit vain tuntuvat saavan ryhmän toimimaan suj...

Läs mer »

Työyhteisö on kuin simpanssilauma. Simpanssilaumassa alfauros joutuu ratkomaan ryhmähengen, motivaation, hierarkioiden, suoritustason ja stressin ongelmia siinä missä moderni toimitusjohtajakin. Simpanssit vain tuntuvat saavan ryhmän toimimaan suj...

Läs mer »