Tommy Iseskog - Böcker

Från och med den 1 januari 2017 gäller nya och skärpta krav på aktiva åtgärder för likabehandling och avseende lönekartläggning. I denna bok behandlas regelverket kring likabehandling och skyddet mot diskriminering i arbetslivet i de olika lagarna...

Läs mer »

Medbestämmandelagen var en viktig del av den arbetsrätt som formulerades under 1970-talet och som alltjämt utgör stommen i den moderna arbetsrätten. Genom lagen reglerades ett helt nytt system av förhandlingsrätt och förhandlingsskyldighet; ett sy...

Läs mer »

Att föreläsa är en konst. Föreläsandets konst handlar i flera avseenden om att inte - att inte falla för frestelsen att gömma sig bakom en powerpointpresentation, att inte krångla till språket, att inte försöka vara lustigare än man är, att inte d...

Läs mer »

På grund av coronapandemin har lagen om stöd vid korttidsarbete fått en oerhört stor betydelse såväl samhällsekonomiskt som företagsekonomiskt och privatekonomiskt. Mot bakgrund av de erfarenheter som gjorts i tillämpningen av lagen under 2020 och...

Läs mer »

I det s.k. januariavtalet (2019) mellan regeringen, Centerpartiet och liberalerna uttalas att "arbetsrätten ska moderniseras". Den som läser denna utsaga kan få föreställningar om att nya regler för bl.a. kollektivavtal, föreningsrätt, m...

Läs mer »

Det har funnits regler om företagsbot i den svenska lagstiftningen alltsedan 1986. Införandet av ett system med företagsbot motiverades med att det då gällande sanktionssystemet vid brott i näringsverksamhet var otillräckligt. Företagsboten konstr...

Läs mer »

Lagen om stöd vid korttidsarbete infördes 2014 i form av en s.k. beredskapslag. Detta innebär att regeringen genom ett beslut måste aktivera lagreglerna för att lagen ska bli tillämplig i praktiken. Ett sådant aktiveringsbeslut kan regeringen fatt...

Läs mer »

Recensionsutdrag från Bibliotekstjänst BTJ-häfte nr 23, 2019 Lektör: Håkan Rosborg "Bokens syfte är att leda in en organisations ansvariga som berörs av arbetsrättens regelverk till rätt väg med hjälp av personalhandläggare. Policy och person...

Läs mer »

En helt ny visselblåsarlag gäller från och med den 17 december 2021. Den nya lagen innebär främst följande. - Förutsättningar för att lagen ska ge skydd för visselblåsaren - Skydd i form av ansvarsfrihet samt skydd mot hindrande åtgärder och repre...

Läs mer »

Dessa läsanvisningar är just läsanvisningar. Det betyder att de inte ger Dig sakkunskaper i ämnet arbetsrätt. Läsanvisningarna är i stället en sammanfattning av de moment som Du bör behärska efter att ha studerat boken Personaljuridik. Läsanvisnin...

Läs mer »