Sandra Rochnowski promovierte an der Leuphana Universität Lüneburg. Sie lehrt und forscht seit vielen Jahren im Bereich des Gesundheitsmanagements, Tourismus und nachhaltigen Tourismus und besitzt mehrjährige Erfahrung in internationalen Unternehmen.

• Gesundheit, Ressourcen und Beanspruchungsfolgen der (digitalen) Arbeitswelt.- Gesundheitskompetenz als Untersuchungsfokus der Verhaltensökonomik „Nudging“.- Funktionen der Führungskraft im betrieblichen Gesundheitsmanagement.- Lebensstil und Gesundheit von Führungskräften.- Betriebliche Intervention für Führungskräfte im präventiven Gesundheitstourismus.

Sandra Rochnowski promovierte an der Leuphana Universität Lüneburg. Sie lehrt und forscht seit vielen Jahren im Bereich des Gesundheitsmanagements, Tourismus und nachhaltigen Tourismus und besitzt mehrjährige Erfahrung in internationalen Unternehmen.

• Gesundheit, Ressourcen und Beanspruchungsfolgen der (digitalen) Arbeitswelt.- Gesundheitskompetenz als Untersuchungsfokus der Verhaltensökonomik „Nudging“.- Funktionen der Führungskraft im betrieblichen Gesundheitsmanagement.- Lebensstil und Gesundheit von Führungskräften.- Betriebliche Intervention für Führungskräfte im präventiven Gesundheitstourismus.

Sandra Rochnowski promovierte an der Leuphana Universität Lüneburg. Sie lehrt und forscht seit vielen Jahren im Bereich des Gesundheitsmanagements, Tourismus und nachhaltigen Tourismus und besitzt mehrjährige Erfahrung in internationalen Unternehmen.

• Gesundheit, Ressourcen und Beanspruchungsfolgen der (digitalen) Arbeitswelt.- Gesundheitskompetenz als Untersuchungsfokus der Verhaltensökonomik „Nudging“.- Funktionen der Führungskraft im betrieblichen Gesundheitsmanagement.- Lebensstil und Gesundheit von Führungskräften.- Betriebliche Intervention für Führungskräfte im präventiven Gesundheitstourismus.