Denna nya upplaga av Ledarskap och organisation är skriven helt i linje med gymnasieskolans ämnesplan Gy25 nivå 1, och innehåller ett nytt omfattande arbetsmaterial.

Bokens tydliga struktur kring faktainnehållet underlättar för att binda samman teoretisk kunskap med egna erfarenheter på olika nivåer. Ledarskap och organisation kan därför med fördel även användas på andra grundläggande utbildningar inom ledarskap och organisation, vuxenutbildning samt vid kurser och fortbildning i ledarskap.

Ledarskap och organisation presenterar viktiga begrepp och teorier ur flera perspektiv med genomgående tonvikt på människans roll och påverkan i dessa sammanhang. Frågeställningen om hur det går att skapa en framgångsrik verksamhet och bra resultat går som en röd tråd genom boken. Innehållet ger en överblick och grundläggande kunskaper inom detta tvärvetenskapliga ämne med kopplingar till psykologi, sociologi, pedagogik, historia och företagsekonomi.

Bokens fyra block kan studeras med olika grad av fördjupning:

• Individen
• Gruppen
• Ledaren
• Organisationen.

För att underlätta kopplingar mellan teori och verklighet bjuder boken in till ett aktivt arbetssätt genom en mängd frågor, uppgifter och verklighetsbaserade praktikfall. Allt för att göra innehållet användbart för egen förståelse, analys och kritisk granskning.

Författaren, Maria Bergengren, har lång erfarenhet som pedagog och ekonom från både näringsliv och offentligförvaltning. Hon har bland annat arbetat som linjechef, projektledare, lärare och konsult i ledarskaps- och organisationsfrågor.

Denna nya upplaga av Ledarskap och organisation är skriven helt i linje med gymnasieskolans ämnesplan Gy25 nivå 1, och innehåller ett nytt omfattande arbetsmaterial.

Bokens tydliga struktur kring faktainnehållet underlättar för att binda samman teoretisk kunskap med egna erfarenheter på olika nivåer. Ledarskap och organisation kan därför med fördel även användas på andra grundläggande utbildningar inom ledarskap och organisation, vuxenutbildning samt vid kurser och fortbildning i ledarskap.

Ledarskap och organisation presenterar viktiga begrepp och teorier ur flera perspektiv med genomgående tonvikt på människans roll och påverkan i dessa sammanhang. Frågeställningen om hur det går att skapa en framgångsrik verksamhet och bra resultat går som en röd tråd genom boken. Innehållet ger en överblick och grundläggande kunskaper inom detta tvärvetenskapliga ämne med kopplingar till psykologi, sociologi, pedagogik, historia och företagsekonomi.

Bokens fyra block kan studeras med olika grad av fördjupning:

• Individen
• Gruppen
• Ledaren
• Organisationen.

För att underlätta kopplingar mellan teori och verklighet bjuder boken in till ett aktivt arbetssätt genom en mängd frågor, uppgifter och verklighetsbaserade praktikfall. Allt för att göra innehållet användbart för egen förståelse, analys och kritisk granskning.

Författaren, Maria Bergengren, har lång erfarenhet som pedagog och ekonom från både näringsliv och offentligförvaltning. Hon har bland annat arbetat som linjechef, projektledare, lärare och konsult i ledarskaps- och organisationsfrågor.

Denna nya upplaga av Ledarskap och organisation är skriven helt i linje med gymnasieskolans ämnesplan Gy25 nivå 1, och innehåller ett nytt omfattande arbetsmaterial.

Bokens tydliga struktur kring faktainnehållet underlättar för att binda samman teoretisk kunskap med egna erfarenheter på olika nivåer. Ledarskap och organisation kan därför med fördel även användas på andra grundläggande utbildningar inom ledarskap och organisation, vuxenutbildning samt vid kurser och fortbildning i ledarskap.

Ledarskap och organisation presenterar viktiga begrepp och teorier ur flera perspektiv med genomgående tonvikt på människans roll och påverkan i dessa sammanhang. Frågeställningen om hur det går att skapa en framgångsrik verksamhet och bra resultat går som en röd tråd genom boken. Innehållet ger en överblick och grundläggande kunskaper inom detta tvärvetenskapliga ämne med kopplingar till psykologi, sociologi, pedagogik, historia och företagsekonomi.

Bokens fyra block kan studeras med olika grad av fördjupning:

• Individen
• Gruppen
• Ledaren
• Organisationen.

För att underlätta kopplingar mellan teori och verklighet bjuder boken in till ett aktivt arbetssätt genom en mängd frågor, uppgifter och verklighetsbaserade praktikfall. Allt för att göra innehållet användbart för egen förståelse, analys och kritisk granskning.

Författaren, Maria Bergengren, har lång erfarenhet som pedagog och ekonom från både näringsliv och offentligförvaltning. Hon har bland annat arbetat som linjechef, projektledare, lärare och konsult i ledarskaps- och organisationsfrågor.