CSR und gesunde Führung

Dr. Markus Hänsel ist seit 2000 selbstständig in den Bereichen Coaching, Führungskräfteentwicklung, Team- und Organisationsberatung. Studium Dipl.MT (FH), Erziehungswissenschaft, wissenschaftliche Arbeit und Promotion am Institut für medizinische Psychologie der Uni Heidelberg.Karl Kaz (Diplom-Ökonom), nach dem Studium der Wirtschaftswissenschaften wissenschaftlicher Mitarbeiter, Lehrer, Dozent und Trainer und schließlich im Verlagsmanagement tätig als Redaktionsleiter und Verlagsleiter. Derzeit Leitung eines Bildungsverlages sowie Berater und Business-Coach.

“... Das Werk umfasst grundsätzlich wissenschaftliche Beiträge, konzeptionelle Ansätze wie auch Praxisbeispiele zum Zusammenhang von CSR und gesunder Führung. ... Das Buch ist durchweg interessant gestaltet ... Es ist erfreulich, dass das Thema in Anbetracht der Aktualität aufgegriffen wird - unterm Strich ist es daher allen Führungskräften guten Gewissens zu empfehlen.” (Julia Roth, in: Personalwirtschaft, Heft 11, 1. November 2016)“... Praxisbeispiele machen dem Leser zudem klar, wie gesunde Führung und CSR im Unternehmensalltag umgesetzt werden ...” (QZ Qualität und Zuverlässigkeit, Heft 2, Februar 2017)“... ein nützliches Ursache-Wirkungs-Modell beschreiben und den tieferen Zusammenhang von Corporate Social Responsibility (CSR) und Resilienz erklären ...” (Marin Pichler, in: Wirtschaft + Weiterbildung, Heft 2, 2017)

• Einführung.- Teil I: Situationsanalyse und aktuelle Forschungsergebnisse.- Teil II: Organisations- und Führungskonzepte.- Teil III: Fallbeispiele aus mittleren und großen Unternehmen.- Teil IV: Methoden der Veränderung für Führungskräfte.