Wie gelingt es Unternehmen, ihre Innovationsfähigkeit auch angesichts des demografischen Wandels nachhaltig zu sichern? Die Autoren schildern die Voraussetzungen für Innovationen in den Bereichen Organisation, Management und Unternehmenskultur, Talent- und Personal-Management, Demografie-Management sowie Marken-Management. Experten aus renommierten Unternehmen stellen erfolgreiche innovative Instrumente, Konzepte und Strategien vor und bieten Ideensuchern eine Fülle von Anregungen.
