Dr. Andreas Lukas, Diplomkaufmann, verfügt über langjährige Erfahrung als Manager in der Kommunikations-, Medien- und Verlagsarbeit. Er ist Autor und Herausgeber zahlreicher Veröffentlichungen über zukunftsweisenden Führungs- und Personalthemen.

"Andreas Lukas liefert hier ein überzeugendes Buch, das eine Menge inspirierender Gedanken enthält." Human Resources Manager, Juni/Juli 2012"Führungskräften und Praktikern, die auf der Suche nach einer besseren Welt sind, sei das Buch ans Herz gelegt." Personalwirtschaft - Magazin für Human Resources, 5-2012"Lukas Anliegen ist es [...], auf verkrustete Denkmuster aufmerksam zu machen und Impulse für ein zukunftsorientiertes Management zu geben - und das ist ihm überaus gelungen." wirtschaft + weiterbildung, 1-2012"Andreas Lukas hat ein visionäres Buch verfasst, das Führung und Kommunikation in den Unternehmen revolutionieren könnte." personalmagazin, 2-2012"Der Autor [...] versteht sein Buch als Denkanstoß: Andreas Lukas möchte Verkrustungen aufzeigen, althergebrachte Ansichten in Frage stellen und daraus neue Perspektiven für eine zukunftsorientierte Unternehmensführung ableiten. Und dies ist mit 'Abschied von der Top-Down-Kultur' hervorragend gelungen!" perspektive:blau -Wirtschaftsmagazin (www.perspektive-blau.de), 17.11.2011