• Fri frakt över 249 kr
  • •
  • Snabba leveranser
  • •
  • Billiga böcker
Kundservice

Du är på sajten för privatpersoner.

Företag, bibliotek eller offentlig verksamhet?

Du handlar på classic.bokus.com, där alla dina funktioner finns intakta.
Till classic.bokus.com
Bokus logotyp. Gå till startsidan.
  • Erbjudanden
  • Nyheter
  • Student
  • Topplistor
  • Barn & ungdom
  • Bokus Play
  • E-böcker
  • Pocketböcker
  • Spel & pussel

10% rabatt på allt med kod: NYSTART10 →

Sidfot

Mina sidor

    Hjälp

    • Kundservice
    • Vanliga frågor och svar
    • Frakt och leverans
    • Retur vid ångerrätt
    • Reklamera vara
    • Betalning
    • Köpvillkor
    • Allmänna villkor
    • Information om webbplatsens tillgänglighet

    Om Bokus

    • Om oss
    • Pressrum
    • För studenter
    • För företag
    • För bibliotek och offentlig verksamhet
    • För leverantörer
    • Hållbarhet

    Populärt

    • Aktuella erbjudanden
    • Presentkort
    • Studentlitteratur
    • Nya böcker
    • Topplistor
    • Signerade böcker
    • Engelska böcker

    Inspiration

    • Boktips
    • BookTok
    • Populära bokserier
    • Barnbokskaraktärer
    • Populära författare
    Logotyp för Bokus
    Följ oss på Facebook (extern länk)Följ oss på Instagram (extern länk)Följ oss på YouTube (extern länk)Följ oss på TikTok (extern länk)
    bokus @ CookiesAnpassa cookiesIntegritetspolicyKöpvillkor
    Till Citymail hemsida (extern länk)Till Budbee hemsida (extern länk)Till Postnord hemsida (extern länk)Till Schenker hemsida (extern länk)Till Early Bird hemsida (extern länk)Till Walleys hemsida (extern länk)
    1. Ekonomi och Ledarskap
    2. Företagsekonomi
    3. Organisationsteori

    Essentials of Organisational Behaviour

    AvLaurie Mullins

    Häftad, Engelska, 2011

    1 038 kr

    Beställningsvara. Skickas inom 7-10 vardagar. Fri frakt över 249 kr.

    Beskrivning

    This concise introduction to Organisational Behaviour has been developed specifically for short courses and/or non-specialist business students. It focuses on the core topics of the discipline in a detailed and engaging way, providing a readable introduction to the key theory and offering real-life examples to show its application in practice.

    Written for students on undergraduate and postgraduate degree programmes, this text is particularly suitable for students of non-business disciplines (e.g. engineering, IT, social sciences and others) who are taking an introductory module in business.

    Produktinformation

    • Utgivningsdatum:2011-06-13
    • Mått:195 x 265 x 22 mm
    • Vikt:880 g
    • Format:Häftad
    • Språk:Engelska
    • Antal sidor:528
    • Upplaga:3
    • Förlag:Pearson Education
    • ISBN:9780273757344

    Utforska kategorier

    • Organisationsteori inom Ekonomi och Ledarskap
    • Projektledning inom Ekonomi och Ledarskap

    Mer om författaren

    Laurie Mullins is a former Lecturer at the Portsmouth Business School. He is author of two other books published by Pearson Education: Management & Organisational Behaviour (2010) and Hospitality Management & Organisational Behaviour (new edition forthcoming). Gill Christy is the Head of the Human Resource and Marketing Management Department at Portsmouth Business School.

    Innehållsförteckning

    • CONTENTS IN BRIEFPART 1           THE ORGANISATIONAL SETTING          Chapter 1          Nature of Organisational Behaviour                                Chapter 2          Approaches to Organisation and Management                 PART 2           THE INDIVIDUALChapter 3          Individual Differences and Diversity                   Chapter 4          Perception and Communication                          Chapter 5          Work Motivation and Job Satisfaction                 PART 3           GROUPS, TEAMS AND LEADERSHIP      Chapter 6          Work Groups and Teams                                   Chapter 7          Nature of Leadership                                         Chapter 8          Nature of Management                                      PART 4           THE ORGANISATIONChapter 9          Strategy and Structure Chapter 10        Control and Power                    Chapter 11        Corporate Responsibility and Ethics                    Chapter 12        Culture and Change                   GlossaryIndex