• Fri frakt över 249 kr
  • •
  • Snabba leveranser
  • •
  • Billiga böcker
Kundservice

Du är på sajten för privatpersoner.

Företag, bibliotek eller offentlig verksamhet?

Du handlar på classic.bokus.com, där alla dina funktioner finns intakta.
Till classic.bokus.com
Bokus logotyp. Gå till startsidan.
  • Erbjudanden
  • Nyheter
  • Student
  • Topplistor
  • Barn & ungdom
  • Bokus Play
  • E-böcker
  • Pocketböcker
  • Spel & pussel

10% rabatt på allt med kod NYSTART10 →

Sidfot

Mina sidor

    Hjälp

    • Kundservice
    • Vanliga frågor och svar
    • Frakt och leverans
    • Retur vid ångerrätt
    • Reklamera vara
    • Betalning
    • Köpvillkor
    • Allmänna villkor
    • Information om webbplatsens tillgänglighet

    Om Bokus

    • Om oss
    • Pressrum
    • För studenter
    • För företag
    • För bibliotek och offentlig verksamhet
    • För leverantörer
    • Hållbarhet

    Populärt

    • Aktuella erbjudanden
    • Presentkort
    • Studentlitteratur
    • Nya böcker
    • Topplistor
    • Signerade böcker
    • Engelska böcker

    Inspiration

    • Boktips
    • BookTok
    • Populära bokserier
    • Barnbokskaraktärer
    • Populära författare
    Logotyp för Bokus
    Följ oss på Facebook (extern länk)Följ oss på Instagram (extern länk)Följ oss på YouTube (extern länk)Följ oss på TikTok (extern länk)
    bokus @ CookiesAnpassa cookiesIntegritetspolicyKöpvillkor
    Till Citymail hemsida (extern länk)Till Budbee hemsida (extern länk)Till Postnord hemsida (extern länk)Till Schenker hemsida (extern länk)Till Early Bird hemsida (extern länk)Till Walleys hemsida (extern länk)
    1. Juridik
    2. Särskilda rättsområden
    3. Arbetsrätt

    Beginning Employment Law

    AvJames Marson

    Häftad, Engelska, 2014

    Del i serien Beginning the Law

    549 kr

    Beställningsvara. Skickas inom 10-15 vardagar. Fri frakt över 249 kr.

    Fler format och utgåvor

    Inbunden

    2 721 kr

    E-bok

    650 kr

    E-bok

    648 kr

    Beskrivning

    Whether you’re new to higher education, coming to legal study for the first time or just wondering what Employment Law is all about, Beginning Employment Law is the ideal introduction to help you hit the ground running. Starting with the basics and an overview of each topic, it will help you come to terms with the structure, themes and issues of the subject so that you can begin your Employment Law module with confidence.Adopting a clear and simple approach with legal vocabulary explained in a detailed glossary, James Marson breaks the subject of Employment Law down using practical everyday examples to make it understandable for anyone, whatever their background. Diagrams and flowcharts simplify complex issues, important cases are identified and explained and on-the- spot questions help you recognise potential issues or debates within the law so that you can contribute in classes with confidence.Beginning Employment Law is an ideal first introduction to the subject for LLB, GDL or ILEX and especially international students, those enrolled on distance learning courses or on other degree programmes.

    Produktinformation

    • Utgivningsdatum:2014-03-28
    • Mått:174 x 246 x 11 mm
    • Vikt:346 g
    • Format:Häftad
    • Språk:Engelska
    • Serie:Beginning the Law
    • Antal sidor:170
    • Förlag:Taylor & Francis Ltd
    • ISBN:9780415658966

    Utforska kategorier

    • Arbetsrätt inom Juridik

    Mer om författaren

    James Marson is Senior Lecturer in Law at Sheffield Hallam University.

    Recensioner i media

    "As with all the Routledge text books, this particular title is probably the best on the market as an introduction to the way in which "Employment Law" operates in England and Wales for those new to the subject". - Phillip Taylor MBE and Elizabeth Taylor of Richmond Green Chambers

    Innehållsförteckning

    • 1. An Introduction To Employment Law  2. Institutions In Employment Relations  3. Contracts Of Employment: Terms And Sources  4. Employment Status  5. Discrimination  6. Pay  7. Termination Of The Contract Of Employment: Wrongful Dismissal  8. Termination Of The Contract Of Employment: Unfair And Constructive Dismissal  9. Redundancy And The Transfer Of Undertakings  10. Industrial Action