• Fri frakt över 249 kr
  • •
  • Snabba leveranser
  • •
  • Billiga böcker
Kundservice

Du är på sajten för privatpersoner.

Företag, bibliotek eller offentlig verksamhet?

Du handlar på classic.bokus.com, där alla dina funktioner finns intakta.
Till classic.bokus.com
Bokus logotyp. Gå till startsidan.
  • Erbjudanden
  • Nyheter
  • Student
  • Topplistor
  • Barn & ungdom
  • Bokus Play
  • E-böcker
  • Pocketböcker
  • Spel & pussel

10% rabatt på allt med kod: NYSTART10 →

Sidfot

Mina sidor

    Hjälp

    • Kundservice
    • Vanliga frågor och svar
    • Frakt och leverans
    • Retur vid ångerrätt
    • Reklamera vara
    • Betalning
    • Köpvillkor
    • Allmänna villkor
    • Information om webbplatsens tillgänglighet

    Om Bokus

    • Om oss
    • Pressrum
    • För studenter
    • För företag
    • För bibliotek och offentlig verksamhet
    • För leverantörer
    • Hållbarhet

    Populärt

    • Aktuella erbjudanden
    • Presentkort
    • Studentlitteratur
    • Nya böcker
    • Topplistor
    • Signerade böcker
    • Engelska böcker

    Inspiration

    • Boktips
    • BookTok
    • Populära bokserier
    • Barnbokskaraktärer
    • Populära författare
    Logotyp för Bokus
    Följ oss på Facebook (extern länk)Följ oss på Instagram (extern länk)Följ oss på YouTube (extern länk)Följ oss på TikTok (extern länk)
    bokus @ CookiesAnpassa cookiesIntegritetspolicyKöpvillkor
    Till Citymail hemsida (extern länk)Till Budbee hemsida (extern länk)Till Postnord hemsida (extern länk)Till Schenker hemsida (extern länk)Till Early Bird hemsida (extern länk)Till Walleys hemsida (extern länk)
    1. Ekonomi och Ledarskap
    2. Ledarskapsböcker

    Employee Relations Explained

    AvGemma Dale

    Inbunden, Engelska, 2025

    Del i serien HR Skills Guide series

    287 kr

    Beställningsvara. Skickas inom 5-8 vardagar. Fri frakt över 249 kr.

    Fler format och utgåvor

    E-bok

    277 kr

    Häftad

    236 kr

    Beskrivning

    Employee relations can be one of the trickiest parts of HR to get right, but mastering it early will set you up for career success. Employee Relations Explained by Gemma Dale is your hands-on guide to understanding the principles, processes and people skills behind effective workplace relationships. You'll learn how to handle issues fairly, foster trust between employees and managers and apply evidence-based approaches to everyday challenges.Written with early-career HR professionals in mind, it offers real-world examples, practical tools and the confidence to navigate even the most sensitive situations. With Employee Relations Explained, you'll be ready to manage challenges with clarity, fairness and professionalism. The HR Skills Guide series of books: Discover the key HR functions, elevate your knowledge and prepare yourself for the people profession with the HR Skills Guide series. Written by experts for new and aspiring HR professionals, this collection of accessible guides are packed with practical, reliable advice on key topics such as talent acquisition, employee relations, people analytics and EDI to give you the essential skills needed to kickstart your career in HR.

    Produktinformation

    • Utgivningsdatum:2025-09-03
    • Mått:156 x 234 x 15 mm
    • Vikt:399 g
    • Format:Inbunden
    • Språk:Engelska
    • Serie:HR Skills Guide series
    • Antal sidor:208
    • Förlag:Kogan Page Ltd
    • ISBN:9781398624450

    Utforska kategorier

    • Ledarskapsböcker inom Ekonomi och Ledarskap

    Mer om författaren

    Gemma Dale is a senior lecturer in the Business School at Liverpool John Moores University, teaching management, HR and personal development skills to first second and third year undergraduates. She is an experienced HR professional, as Chartered Fellow of the CIPD and Fellow of the HEA , with over twenty years of experience working in a range of HR roles across multiple sectors. Gemma Dale is the author of How to Work Remotely and Flexible Working, also published by Kogan Page.

    Recensioner i media

    "A great resource for anyone starting out in HR. It is grounded in everyday HR practice. There is plenty of theory, but this is accompanied by guidance that can be immediately put into action. I wish I'd had a book like this when I was starting out in HR."

    Innehållsförteckning

    • Chapter - 00: Introduction;Chapter - 01: Introducing employee relations;Chapter - 02: Collective employee relations;Chapter - 03: Conflict at work;Chapter - 04: Managing employee performance;Chapter - 05: Managing employee conduct and behaviour;Chapter - 06: Managing absence and attendance;Chapter - 07: Managing difficult issues;Chapter - 08: Achieving good employee relations;Chapter - 09: Conclusion;