Viele Probleme dieser Welt entstehen durch schlechte Führung. Nicht nur in Unternehmen und Organisationen, auch in der Erziehung, in Sportvereinen und in der alltäglichen Kommunikation. Dieses Buch beschreibt, wie Sie durch ethikorientierte Führung eine Kultur erschaffen, die exzellente Leistung und wertschätzenden Umgang gleichermaßen ermöglicht – wo auch immer Sie als Führungsperson aktiv sind und wen auch immer Sie führen: Mitarbeitende, Organisationen, Teams, Vorgesetzte sowie Menschen im Kontext von Familie, Sport, Politik – und nicht zuletzt: sich selbst. Dieses Buch vermittelt Schlüsselfaktoren für die Entwicklung von Menschen zu Problemlösern für die Herausforderungen unserer Zeit – denn der Schlüssel dazu ist gute Führung durch Werteorientierung, Ganzheitlichkeit, Verantwortung und Menschlichkeit! Dabei bleibt es ganz konkret und praxisnah, indem es auf verständliche Weise psychologische Erkenntnisse erklärt und praktische Tools zeigt, wie Sie Ihr Führungsverhalten im täglichen Alltag verbessern. Die dargestellten Erkenntnisse beruhen auf wissenschaftlicher Forschung sowie auf 40 Jahren Erfahrung des Autors Dieter Frey in Wirtschaft, Wissenschaft und Kultur – dieses Buch ist die Quintessenz seines beeindruckenden Schaffens.
