Este Compendio constituye un manual de los contenidos sustanciales del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en nuestro ordenamiento espanol. El regimen juridico de las relaciones laborales se presenta cada vez mas complejo. Complejidad en lo cuantitativo, a la vista del enorme incremento del aparato normativo a resultas del cada vez mas elevado numero de reglas que se integran en su seno, con vistas a proporcionar una regulacion diferenciada de las multiples formas de empleo en nuestro mercado de trabajo. Complejidad en lo cualitativo, por cuanto que la division del poder normativo en diversos ambitos (internacional, europeo, nacional, autonomico, sectorial, empresarial e incluso individual) provoca unas relaciones de concurrencia entre los diversos autores de las fuentes del Derecho y de las obligaciones en lo laboral. A tenor de ello, con este Compendio se ha buscado un equilibrio razonable entre dos objetivos. Por un lado, una dimension ajustada y no desbordada de la informacion que se proporciona al lector, que resulte comprensible y asimilable. Por otro, un equilibrio entre la exposicion de los elementos conceptuales y contextuales de las instituciones objeto de analisis, junto a la aportacion de la descripcion informativa de la legislacion laboral vigente.

Este Compendio constituye un manual de los contenidos sustanciales del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en nuestro ordenamiento espanol. El regimen juridico de las relaciones laborales se presenta cada vez mas complejo. Complejidad en lo cuantitativo, a la vista del enorme incremento del aparato normativo a resultas del cada vez mas elevado numero de reglas que se integran en su seno, con vistas a proporcionar una regulacion diferenciada de las multiples formas de empleo en nuestro mercado de trabajo. Complejidad en lo cualitativo, por cuanto que la division del poder normativo en diversos ambitos (internacional, europeo, nacional, autonomico, sectorial, empresarial e incluso individual) provoca unas relaciones de concurrencia entre los diversos autores de las fuentes del Derecho y de las obligaciones en lo laboral. A tenor de ello, con este Compendio se ha buscado un equilibrio razonable entre dos objetivos. Por un lado, una dimension ajustada y no desbordada de la informacion que se proporciona al lector, que resulte comprensible y asimilable. Por otro, un equilibrio entre la exposicion de los elementos conceptuales y contextuales de las instituciones objeto de analisis, junto a la aportacion de la descripcion informativa de la legislacion laboral vigente.

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