Ledning av säkerhetskritiska organisationer handlar om att leda verksamheter i syfte att förhindra olyckor. Säkerhetsledning innefattar både ett formellt och ett informellt ledningssystem. Det formella systemet behandlar exempelvis roller och ansvar för säkerheten, säkerhetspolicy, de säkerhetskrav som gäller, risk­identifiering och hur erfarenheter tas om hand. Det informella ledningssystemet handlar om hur man i en organisation formar en kultur som i ord och handling stödjer säkerheten. Boken ger en inblick i både teori och praktik avseende strategier och ramverk för dessa aspekter av säkerhetsledning.Ledning av säkerhetskritiska organisationer riktar sig till läsare som söker en orientering inom säkerhetskritisk verksamhet och till studenter inom för ämnet relevanta områden eller säkerhets­vetenskap.

Ledning av säkerhetskritiska organisationer handlar om att leda verksamheter i syfte att förhindra olyckor. Säkerhetsledning innefattar både ett formellt och ett informellt ledningssystem. Det formella systemet behandlar exempelvis roller och ansvar för säkerheten, säkerhetspolicy, de säkerhetskrav som gäller, risk­identifiering och hur erfarenheter tas om hand. Det informella ledningssystemet handlar om hur man i en organisation formar en kultur som i ord och handling stödjer säkerheten. Boken ger en inblick i både teori och praktik avseende strategier och ramverk för dessa aspekter av säkerhetsledning.Ledning av säkerhetskritiska organisationer riktar sig till läsare som söker en orientering inom säkerhetskritisk verksamhet och till studenter inom för ämnet relevanta områden eller säkerhets­vetenskap.