Chris Heiler – författare

​Spotify und Netflix revolutionieren den Markt für Unterhaltungsmedien. In diesem Buch lernen Sie das Erfolgskonzept der Streaming-Dienste Spotify und Netflix kennen. Mit disruptiven Innovationen gewinnen die beiden Unternehmen große Marktanteile. Doch was sind die wirklichen Stärken der Anbieter? Und weisen deren Konzepte auch Schwächen auf? Die Untersuchung von Spotify und Netflix mit Hilfe der SWOT-Analyse zeigt, wie die beiden Unternehmen auf Chancen und Risiken des Marktes reagieren, ihre eigenen Stärken konsequent vorantreiben und die Schwächen der Geschäftsmodelle reduzieren, so dass die beiden Streaming-Dienste als Gewinner aus der Covid 19-Pandemie hervorgehen.

Mit dem Lean-Change-Management-Approach steht Managern, Controllern und Projektleitern eine Methode zur Verfügung, die notwendigen Veränderungen im Unternehmen voranzutreiben, zu priorisieren und zu validieren, um so den Anforderungen des digitalen Wandels gerecht zu werden.

Das essential untersucht den Einfluss hoher Inflationsraten auf die Unternehmensbewertung mittels Discounted-Cashflow-Methoden. Dabei analysiert es umfassend die Auswirkungen auf Einnahmen und Gesamtwert, hebt konkret betroffene DCF-Parameter hervor und validiert theoretische Prognosen anhand einer DAX-40-Unternehmensanalyse.

Dieses Buch analysiert, wie sich gegenwärtige Geschehnisse – die Covid-19-Pandemie, der Ukraine-Konflikt, die Inflation und die Leitzinsanpassungen – auf inhärente Risiken und Bilanzposten von Unternehmen auswirken.

In der Analyse werden finanzielle Kennzahlen, qualitative Faktoren sowie historische Daten integriert und nicht nur die aktuelle finanzielle Performance und Stabilität ausgewählter Unternehmen beleuchtet, sondern auch Stärken, Schwächen, Chancen und Risiken identifiziert.

Das Buch analysiert Vorstandsvergütungen in deutschen Unternehmen im Kontext von Nachhaltigkeit und ESG (Environmental, Social, Governance). Immer mehr Unternehmen sehen in den Themen wichtige strategische Erfolgsfaktoren. Die Autoren untersuchen, ob sich dies auch in den Vergütungsstrukturen der Vorstände von DAX-Segmentunternehmen widerspiegelt, und ziehen für ihre Analyse die veröffentlichten Vergütungsberichte der Geschäftsjahre 2022 und 2023 heran. Sie stellen fest, dass trotz historischer Reformen wie dem Gesetz zur Angemessenheit der Vorstandsvergütung (VorstAG) sowie dem Gesetz zur Umsetzung der zweiten Aktionärsrechterichtlinie (ARUG II) keine gesetzliche Pflicht zur ESG-Integration besteht. Die ESG-Einbindung erfolgt auf vielfältige Weise, was die Vergleichbarkeit erschwert. Im Laufe ihrer Analyse wird aber immer deutlicher, welche ESG-Ziele die Vergütung bereits prägen, und sie wagen einen Ausblick auf künftige Entwicklungen.Dieses Buch liefert wertvolle Einblicke für Führungskräfte, Investoren und Wissenschaftler, die sich mit der Zukunft der Vorstandsvergütung und der strategischen Bedeutung von ESG auseinandersetzen.

Dieses Buch bietet eine kompakte Einführung in nachhaltige Anlageprodukte aus der Perspektive privater Investoren, für die dieser Markt häufig noch unübersichtlich ist. Unterschiedliche Nachhaltigkeitsdefinitionen, widersprüchliche ESG-Ratings und neue regulatorische Anforderungen erschweren fundierte Anlageentscheidungen und erhöhen das Risiko von Greenwashing. Das Buch erläutert zentrale Konzepte und Strategien nachhaltigen Investierens und ordnet deren Chancen und Grenzen ein. Ein besonderer Fokus liegt auf der systematischen Darstellung unterschiedlicher nachhaltiger Anlageklassen, darunter ETFs und Zertifikate, sowie auf dem europäischen Regulierungsrahmen, insbesondere der EU-Taxonomie und der Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFDR). Ziel ist es, Transparenz zu schaffen, Bewertungsmaßstäbe zu vermitteln und Privatanleger in die Lage zu versetzen, Nachhaltigkeitsversprechen kritisch zu hinterfragen. Das Werk eignet sich auch für den Einsatz in der Anlageberatung sowie für alle, die sich ohne Vorkenntnisse mit nachhaltigen Anlagemöglichkeiten vertraut machen möchten.