Fabian Franke – författare
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10 produkter
Reasons why Diversity Management is important
Includes Hofstede model
E-bok, 2020
198 kr
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The overall objective of this essay is to explain the importance of human diversity in companies and organisations. It contains reasons why this topic can no longer be ignored for successful corporate management of enterprises in today''s world. Furthermore, as a kind of sub-target cultural …
Betriebliche Veranderungsprozesse. Das Verhalten von Fuhrungskraften bei Widerstanden der Mitarbeiter
Rollenkonflikt und Lösungsansätze
E-bok, 2020
198 kr
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Das Hauptziel dieser Ausarbeitung ist es, die Erfolgs- und Misserfolgsfaktoren im Verhalten von Führungskräften beim Auftreten von Widerständen der Mitarbeiter im Rahmen betrieblicher Veränderungsprozesse darzustellen. Diese Arbeit verfolgt zudem die Unterziele, psychologische Gründe für …
Mitarbeitermotivation in Zeiten der Digitalisierung. Handlungsempfehlungen fur Fuhrungskrafte
Ableitung aus bekannten Motivationstheorien
E-bok, 2020
165 kr
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Das Hauptziel dieser Hausarbeit ist es, eine Handlungsempfehlungen für Führungskräfte zur Motivation von Mitarbeitern im Zeitalter der Digitalisierung aus bekannten Motivationstheorien abzuleiten. Daraus resultieren die Nebenziele, die veränderten Rahmenbedingungen des Arbeitslebens durch …
Das Selbstkontrollmuskel-Modell nach Roy Baumeister. Training der Willenskraft und Chancen fur die Leistungsfahigkeit?
E-bok, 2021
164 kr
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Das Hauptziel dieser Ausarbeitung besteht darin, das Selbstkontrollmuskel-Modell von Roy Baumeister darzustellen. Um die Arbeit möglichst praxisorientiert auszurichten, wird das Modell mit Beispielen auf einen beruflichen Kontext bezogen, die wesentlichen Kritiken des Modells aufgezeigt und darüber …
Selbstkontrollmuskel-Modell nach Roy Baumeister. Training der Willenskraft und Chancen für die Leistungsfähigkeit?
Häftad, 2021
206 kr
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Arbeitgeberattraktivitat im Wandel. Wie New Work die Kriterien der Arbeitgeberattraktivitat verandert
E-bok, 2021
164 kr
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Das Hauptziel dieser Ausarbeitung ist es, zwei neue Kriterien der Arbeitgeberattraktivität durch den Trend New Work darzustellen. Daraus ergeben sich die Unterziele, die Begriffe Arbeitgeberattraktivität und New Work auf empirischer Basis zu definieren und auch die bereits bekannten Kriterien der …
Einbindung von Fuhrungskraften in die Employer-Branding-Strategie eines Unternehmens. Bedeutung und Vermeidung von Widerstanden
E-bok, 2021
164 kr
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Das Hauptziel dieser Ausarbeitung ist es, die Notwendigkeit der Einbindung von Führungskräften in den Prozess der Entwicklung einer Employer Branding Strategie zur Vermeidung von Widerständen darzustellen. Daraus ergeben sich die Unterziele, die Begrifflichkeit des Employer Brandings zu erläutern, …
Schlüsselkompetenzen: Literatur recherchieren in Bibliotheken und Internet
Av Andre Schuller-Zwierlein, Annette Klein m. fl.
E-bok, 2016
143 kr
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Gewusst wie! Von der Auswahl der Datenbanken und Suchmaschinen, über den Einsatz der geeigneten Suchbegriffe und die Auswertung der Ergebnisse, bis hin zum korrekten Zitieren und dem Erstellen eigener Literaturlisten der Ratgeber demonstriert Schritt für Schritt, wie man die passende Literatur, z. …
Schlüsselkompetenzen: Literatur recherchieren in Bibliotheken und Internet
Av Andre Schuller-Zwierlein, Louise Rumpf m. fl.
E-bok, 2016
245 kr
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Gewusst wie! Von der Auswahl der Datenbanken und Suchmaschinen über den Einsatz der geeigneten Suchbegriffe und die Auswertung der Ergebnisse, bis hin zum korrekten Zitieren und dem Erstellen eigener Literaturlisten der Ratgeber demonstriert Schritt für Schritt, wie man die passende Literatur …
Schlüsselkompetenzen: Literatur recherchieren in Bibliotheken und Internet
Av Fabian Franke, Hannah Kempe m. fl.
Häftad, 2014
261 kr
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Gewusst wie! Von der Auswahl der Datenbanken und Suchmaschinen über den Einsatz der geeigneten Suchbegriffe und die Auswertung der Ergebnisse, bis hin zum korrekten Zitieren und dem Erstellen eigener Literaturlisten der Ratgeber demonstriert Schritt für Schritt, wie man die passende Literatur …
