Nadja Richter – författare
Visar alla böcker från författaren Nadja Richter. Handla med fri frakt och snabb leverans.
4 produkter
4 produkter
184 kr
Läs direkt efter köp
Die schonsten Geschenke: gemeinsame Erlebnisse & ErinnerungenAuf der Suche nach dem perfekten Geschenk fur Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten? Gemeinsame Zeit und personalisierte Fotogeschenke sind unbezahlbar. Kreative Gutscheine fur Erlebnisse zu zweit schaffen neue gemeinsame Erinnerungen. Man kann nichts Wertvolleres verschenken als seine Zeit! Gestalte einzigartige, personliche Geschenke, die von Herzen kommen!Das erwartet dich:Anleitungen fur kreative Fotogeschenke und individuelle ErlebnisgutscheineVerpackungsinspirationen fur echte HinguckerSchritt-fur-Schritt-Anleitungeninkl. Vorlagen zum Download
E-bok
PDF, Tyska, 2025178 kr
Läs direkt efter köp
Die schonsten Geschenke: gemeinsame Erlebnisse & ErinnerungenAuf der Suche nach dem perfekten Geschenk fur Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten? Gemeinsame Zeit und personalisierte Fotogeschenke sind unbezahlbar. Kreative Gutscheine fur Erlebnisse zu zweit schaffen neue gemeinsame Erinnerungen. Man kann nichts Wertvolleres verschenken als seine Zeit! Gestalte einzigartige, personliche Geschenke, die von Herzen kommen!Das erwartet dich:Anleitungen fur kreative Fotogeschenke und individuelle ErlebnisgutscheineVerpackungsinspirationen fur echte HinguckerSchritt-fur-Schritt-Anleitungeninkl. Vorlagen zum Download
Inbunden, Tyska, 2025
219 kr
Skickas inom 3-6 vardagar
E-bok
PDF, Tyska, 2020769 kr
Läs direkt efter köp
Eines der Kernstücke der Analyse, ob die Zielsetzung des § 4 Abs. 2 TzBfG, die Arbeitsbedingungen befristet beschäftigten Arbeitnehmer an jene der Dauerbeschäftigten anzugleichen, verwirklicht wird, ist ein Vergleich zwischen nationalen und europäischen allgemeinen und spezifischen Gleichbehandlungsgeboten und die systematische Einordnung der Norm in dieses Gefüge. Hieraus ergeben sich wichtige Erkenntnisse hinsichtlich der Reichweite der Norm. Die Rechtfertigungsmöglichkeit einer Ungleichbehandlung durch "sachliche Gründe" senkt das umfassende Schutzniveau nicht ab. Die Rechtfertigungsprüfung orientiert sich am Verhältnismäßigkeitsgrundsatz, wie sich aus der Konturierung dieses unbestimmten Rechtsbegriffs mithilfe der klassischen Auslegungsmethoden sowie der Fallgruppenbildung anhand der europäischen und nationalen Rechtsprechung und unter Berücksichtigung des Schrifttums ergibt. Der Gleichbehandlungsanspruch bedarf aber der Absicherung mittels eines Fortsetzungsanspruchs.Die Arbeit wurde im November 2019 mit dem Bernd-Pederzani-Gedächtnispreis für herausragende Promotionen an der Fernuniversität in Hagen ausgezeichnet.