Rolf Olofsson – författare
Visar alla böcker från författaren Rolf Olofsson. Handla med fri frakt och snabb leverans.
14 produkter
OBM i praktiken : förändra beteenden och nå resultat i organisationer
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
Inbunden, 2015
4,6 utav 5 stjärnor. Totalt antal röster: (8)
568 kr
Lägg i varukorg
OBM (Organizational Behavior Management) ger kraftfulla verktyg för att förstå och förutsäga vilka förändringar organisationer behöver göra för att åstadkomma bättre resultat. Författarna berättar initierat hur man prioriterar bland olika mål och nyckelbeteenden. De beskriver hur det går till när …
Beteendeanalys i organisationer : handbok i OBM
Inbunden, 2010
4,8 utav 5 stjärnor. Totalt antal röster: (5)
634 kr
Lägg i varukorg
Varför presterar vissa långt över förväntningarna? Hur kan feedback minska medarbetarnas stress? Varför är uppföljning viktigare än måldiskussioner? Med hjälp av den kraftfulla metoden beteendeanalys uppnås bättre prestationer och resultat samtidigt som medarbetarna trivs. Arbetssättet kommer …
Konflikthantering : Utdrag ur Beteendeanalys i organisationer
Häftad, 2016
151 kr
Lägg i varukorg
Konflikter uppstår på de flesta arbetsplatser och är någonting alla organisationer och chefer måste förhålla sig till. I den här utgåvan beskriver författaren hur effektiv konflikthantering kan gå till med hjälp av konkreta exempel och välbeprövade metoder från OBM eller Organizational Behavior …
Förändringsprocess i fyra steg : Utdrag ur OBM i praktiken
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
Häftad, 2016
141 kr
Lägg i varukorg
Ledare spelar en avgörande roll för att medarbetare ska kunna och vilja genomföra förändringar i sitt arbete. Här visar de erfarna organisationskonsulterna Rolf Olofsson och Kenneth Nilsson hur man kan utveckla och förbereda ledare och ledningsgrupper inför ett förändringsarbete i en organisation. …
Beteendeanalys Del 1 : Utdrag ur Beteendeanalys i organisationer
Häftad, 2016
180 kr
Lägg i varukorg
Med hjälp av den kraftfulla metoden beteendeanalys uppnås bättre prestationer och resultat i organisationer, samtidigt som medarbetarna trivs. Arbetssättet kommer ursprungligen från USA och kallas Organizational Behavior Management (OBM). I den här utgåvan går psykologen och organisationskonsulten …
Beteendeanalys Del 1 : Utdrag ur Beteendeanalys i organisationer
E-bok, 2016
119 kr
Lägg i varukorg
Med hjälp av den kraftfulla metoden beteendeanalys uppnås bättre prestationer och resultat i organisationer, samtidigt som medarbetarna trivs. Arbetssättet kommer ursprungligen från USA och kallas Organizational Behavior Management (OBM). I den här utgåvan går psykologen och organisationskonsulten …
Feedback - ett kraftfullt verktyg : utdrag ur Beteendeanalys i organisationer
E-bok, 2016
59 kr
Lägg i varukorg
Feedback är ett viktigt verktyg som kan förbättra prestationer. Genom tydlig feedback klargörs även förväntningar och stressen minskar. Att använda feedback på ett konstruktivt sätt är en central del av beteendeanalytiskt ledarskap, ett arbetssätt som ursprungligen kommer från USA och kallas …
Feedback - ett kraftfullt verktyg : Utdrag ur Beteendeanalys i organisationer
Häftad, 2016
103 kr
Lägg i varukorg
Feedback är ett viktigt verktyg som kan förbättra prestationer. Genom tydlig feedback klargörs även förväntningar och stressen minskar. Att använda feedback på ett konstruktivt sätt är en central del av beteendeanalytiskt ledarskap, ett arbetssätt som ursprungligen kommer från USA och kallas …
Konflikthantering : utdrag ur Beteendeanalys i organisationer
E-bok, 2016
59 kr
Lägg i varukorg
Konflikter uppstår på de flesta arbetsplatser och är någonting alla organisationer och chefer måste förhålla sig till. I den här utgåvan beskriver författaren hur effektiv konflikthantering kan gå till med hjälp av konkreta exempel och välbeprövade metoder från OBM eller Organizational Behavior …
Förändringsprocess i fyra steg : utdrag ur OBM i praktiken
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
E-bok, 2016
5,0 utav 5 stjärnor. Totalt antal röster: (1)
59 kr
Lägg i varukorg
Ledare spelar en avgörande roll för att medarbetare ska kunna och vilja genomföra förändringar i sitt arbete. Här visar de erfarna organisationskonsulterna Rolf Olofsson och Kenneth Nilsson hur man kan utveckla och förbereda ledare och ledningsgrupper inför ett förändringsarbete i en organisation. …
Ledarskap och ledningsgrupper : Utdrag ur OBM i praktiken
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
E-bok, 2016
4,0 utav 5 stjärnor. Totalt antal röster: (1)
59 kr
Lägg i varukorg
Ledare spelar en avgörande roll för att medarbetare ska kunna och vilja genomföra förändringar i sitt arbete. Här visar de erfarna organisationskonsulterna Rolf Olofsson och Kenneth Nilsson hur man kan utveckla och förbereda ledare och ledningsgrupper inför ett förändringsarbete i en organisation. …
Ledarskap och ledningsgrupper : Utdrag ur OBM i praktiken
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
Häftad, 2016
113 kr
Lägg i varukorg
Ledare spelar en avgörande roll för att medarbetare ska kunna och vilja genomföra förändringar i sitt arbete. Här visar de erfarna organisationskonsulterna Rolf Olofsson och Kenneth Nilsson hur man kan utveckla och förbereda ledare och ledningsgrupper inför ett förändringsarbete i en organisation. …
Påverka arbetsklimat : Utdrag ur OBM i praktiken
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
E-bok, 2016
59 kr
Lägg i varukorg
Här förklarar två erfarna organisationskonsulter hur man kan påverka arbetsklimatet så att både resultaten och medarbetarnas arbetssituation förbättras. Metoderna har sitt ursprung i OBM (Organizational Behavior Management) och bygger på psykologisk forskning om vad som verkligen påverkar …
Påverka arbetsklimat : Utdrag ur OBM i praktiken
Av Rolf Olofsson, Kenneth Nilsson
Häftad, 2016
113 kr
Lägg i varukorg
Här förklarar två erfarna organisationskonsulter hur man kan påverka arbetsklimatet så att både resultaten och medarbetarnas arbetssituation förbättras. Metoderna har sitt ursprung i OBM (Organizational Behavior Management) och bygger på psykologisk forskning om vad som verkligen påverkar …
