Thomas Daigeler – författare
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Tyska, 201990 kr
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Der Erfolg eines Unternehmens hangt vor allem von der Kompetenz seines Managements ab. An die Pesonlichkeit einer Fuhrungskraft werden hohe Anforderungen gestellt. Neben fachlichen und organisatorischen Fahigkeiten ist heute ein hohes Ma an Mitarbeiterorientierung unverzichtbar. Inhalte:- Entscheiden, planen, delegieren - so werden Sie Ihren eigenen Aufgaben gerecht- Mitarbeiter beurteilen und fhren - Ziele definieren und ihre Erreichung kontrollieren- Die Fhrungskraft als Coach - Mitarbeiter zeitgem entwickeln und nachhaltig motivieren- Situationsbedingt den richtigen Einsatz der jeweiligen Fhrungsinstrumente lernen- Mit groem Trainingsteil: Ihre Aufgaben im Fhrungsalltag und wie Sie sie kompetent lsen
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PDF, Tyska, 201993 kr
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Der Erfolg eines Unternehmens hangt vor allem von der Kompetenz seines Managements ab. An die Pesonlichkeit einer Fuhrungskraft werden hohe Anforderungen gestellt. Neben fachlichen und organisatorischen Fahigkeiten ist heute ein hohes Ma an Mitarbeiterorientierung unverzichtbar. Inhalte:- Entscheiden, planen, delegieren - so werden Sie Ihren eigenen Aufgaben gerecht- Mitarbeiter beurteilen und fhren - Ziele definieren und ihre Erreichung kontrollieren- Die Fhrungskraft als Coach - Mitarbeiter zeitgem entwickeln und nachhaltig motivieren- Situationsbedingt den richtigen Einsatz der jeweiligen Fhrungsinstrumente lernen- Mit groem Trainingsteil: Ihre Aufgaben im Fhrungsalltag und wie Sie sie kompetent lsen
Del 202 - Haufe TaschenGuide
Führungstechniken
Häftad, Tyska, 2024
175 kr
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Tyska, 2024165 kr
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Der Erfolg eines Unternehmens hängt vor allem von der Kompetenz seines Managements ab. An die Pesönlichkeit einer Führungskraft werden hohe Anforderungen gestellt. Neben fachlichen und organisatorischen Fähigkeiten ist heute ein hohes Maß an Mitarbeitendenorientierung unverzichtbar. Inhalte:- Entscheiden, planen, delegieren - so werden Sie Ihren eigenen Aufgaben gerecht- Mitarbeitende beurteilen und führen - Ziele definieren und ihre Erreichung kontrollieren- Die Führungskraft als Coach - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeitgemäß entwickeln und nachhaltig motivieren- Situationsbedingt den richtigen Einsatz der jeweiligen Führungsinstrumente lernen- Mit großem Trainingsteil: Ihre Aufgaben im Führungsalltag und wie Sie sie kompetent lösen
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PDF, Tyska, 2024166 kr
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Der Erfolg eines Unternehmens hängt vor allem von der Kompetenz seines Managements ab. An die Pesönlichkeit einer Führungskraft werden hohe Anforderungen gestellt. Neben fachlichen und organisatorischen Fähigkeiten ist heute ein hohes Maß an Mitarbeitendenorientierung unverzichtbar. Inhalte:- Entscheiden, planen, delegieren - so werden Sie Ihren eigenen Aufgaben gerecht- Mitarbeitende beurteilen und führen - Ziele definieren und ihre Erreichung kontrollieren- Die Führungskraft als Coach - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeitgemäß entwickeln und nachhaltig motivieren- Situationsbedingt den richtigen Einsatz der jeweiligen Führungsinstrumente lernen- Mit großem Trainingsteil: Ihre Aufgaben im Führungsalltag und wie Sie sie kompetent lösen