• Fri frakt över 249 kr
  • •
  • Snabba leveranser
  • •
  • Billiga böcker
Kundservice

Du är på sajten för privatpersoner.

Företag, bibliotek eller offentlig verksamhet?

Du handlar på classic.bokus.com, där alla dina funktioner finns intakta.
Till classic.bokus.com
Bokus logotyp. Gå till startsidan.
  • Erbjudanden
  • Nyheter
  • Student
  • Topplistor
  • Barn & ungdom
  • Bokus Play
  • E-böcker
  • Pocketböcker
  • Spel & pussel

10% rabatt på allt med kod: NYSTART10 →

Sidfot

Mina sidor

    Hjälp

    • Kundservice
    • Vanliga frågor och svar
    • Frakt och leverans
    • Retur vid ångerrätt
    • Reklamera vara
    • Betalning
    • Köpvillkor
    • Allmänna villkor
    • Information om webbplatsens tillgänglighet

    Om Bokus

    • Om oss
    • Pressrum
    • För studenter
    • För företag
    • För bibliotek och offentlig verksamhet
    • För leverantörer
    • Hållbarhet

    Populärt

    • Aktuella erbjudanden
    • Presentkort
    • Studentlitteratur
    • Nya böcker
    • Topplistor
    • Signerade böcker
    • Engelska böcker

    Inspiration

    • Boktips
    • BookTok
    • Populära bokserier
    • Barnbokskaraktärer
    • Populära författare
    Logotyp för Bokus
    Följ oss på Facebook (extern länk)Följ oss på Instagram (extern länk)Följ oss på YouTube (extern länk)Följ oss på TikTok (extern länk)
    bokus @ CookiesAnpassa cookiesIntegritetspolicyKöpvillkor
    Till Citymail hemsida (extern länk)Till Budbee hemsida (extern länk)Till Postnord hemsida (extern länk)Till Schenker hemsida (extern länk)Till Early Bird hemsida (extern länk)Till Walleys hemsida (extern länk)
    1. Samhälle och politik
    2. Sociologi och antropologi
    3. Sociologi

    Power in the Workplace

    The Politics of Production at AT&T

    AvSteven Peter Vallas

    Häftad, Engelska, 1993

    Del i serien SUNY series in the Sociology of Work and Organizations

    449 kr

    Beställningsvara. Skickas inom 5-8 vardagar. Fri frakt över 249 kr.

    Fler format och utgåvor

    Inbunden

    Tillf. slut

    Beskrivning

    This book presents a systematic case study of the hi-tech communications industry that reveals many trends in managerial authority in the workpace. Vallas reveals the mechanisms that enable advanced capitalist firms to achieve and maintain control over the workers they employ. He demonstrates that the spread and integration of automated technologies place lower level human labor in positions of declining power. The new regime does not deskill workers and need not lead toward what some have called electronic sweatshops. Nevertheless, Vallas concludes that increasing managerial control over production poses a major challenge to those who advocate labor participation in the management of American industries.

    Produktinformation

    • Utgivningsdatum:1993-01-14
    • Mått:152 x 229 x 16 mm
    • Vikt:354 g
    • Format:Häftad
    • Språk:Engelska
    • Serie:SUNY series in the Sociology of Work and Organizations
    • Antal sidor:264
    • Förlag:State University of New York Press
    • ISBN:9780791412749

    Utforska kategorier

    • Sociologi inom Samhälle och politik

    Mer om författaren

    Steven Peter Vallas is Assistant Professor of Sociology at the Georgia Institute of Technology. He is coeditor, with Kai Erikson, of The Nature of Work: Sociological Perspectives.

    Recensioner i media

    "The issues of labor force deskilling versus enskilling, and the questions of why labor has not been more forceful in response to recent economic changes are very significant. The discussion and evidence are central to arguments in the field of the sociology of employment." — Paul Teske, State University of New York at Stony Brook"This is a serious contribution to the labor process debate. I am especially impressed by the way Vallas combines a historical/theoretical approach with his case study." — Philip Kraft, State University of New York at Binghamton

    Innehållsförteckning

    • Abbreviations Preface 1. Introduction 2. Work, Power, and the Monopoly Corporation The Emiseration of Labor?Managerial HegemonyThe Emancipation of Labor?Discussion 3. The Old Regime at AT&T: Taylorism, Paternalism, and Labor Struggle, 1890-1947. Weavers of Speech: The Changing Character of Telephone Work The Feminization of the SwitchboardThe Rationalization of the Labor Process, 1890-1915 The Structure of Labor Control at AT&T A Little Robot of Steel: The Mechanization of Labor Institutionalizing PaternalismTwo Firms, One RegimeConclusion 4. Capital, Labor, and New Technology Technology, Skill, and Power at WorkThe Structure of the Bell System after World War II Tradition Amidst BureaucracyThe 'Real Subordination of Labor' RevisitedThe Nature of Plant Work in Manual C.O.sRationalization and Resistance Information Technology and Work Processes The Automation of Craft WorkThe Automation of Clerical WorkEstimating the Links among Technology, Work, and Alienation Conclusion 5. The Limits of Managerial Hegemony The Dominant Ideology at WorkThe Ideology of ParticipationEconomic Competition and the Workers ResponseSources of Variation in Working-Class ConsciousnessConclusion 6. Conclusion Labor Control in the Monopoly CoreBeyond the New Regime Appendix: Research Methods and Sample Design Notes References Index