Michael Schwalbach ist Coach und Berater für Führungskräfte zu den Themen Führung, Veränderungsgestaltung und Entwicklung der Unternehmenskultur. Daneben unterrichtet er Führungskräfte in achtsamer Selbstführung durch Meditation und Yoga.

“… Buch zu lesen ist ein intellektueller Genuss. Er berät Führungskräfte zu den Themen Führung, Veränderungsgestaltung und Entwicklung der Unternehmenskultur und unterrichtet sie in achtsamer Selbstführung durch Meditation und Yoga. Das Buch ist vor allem für Menschen geschrieben, die mit Führung zu tun haben. … Systematisch erläutert Schwalbach jede Kompetenz, beschreibt den Kompetenzbereich und vermittelt dann, welchen Beitrag Yoga konkret liefern kann. Einfache Übungen sollen helfen, die jeweilige Kompetenz zu stärken …” (Joachim Koch, in: Yoga Das Magazin, Heft 5, Oktober-November 2016)

• Einführung.- Gute Führung im 21. Jahrhundert – worauf es jetzt ankommt.- Yoga – die uralte Weisheitslehre als Weg zur guten Führung.- Kompetenzentwicklung für gute Führung durch Yoga.- Zwölf Kompetenzen für gute Führung – worauf kommt es mir an?- Gespräche mit Führungskräften über Yoga.

Michael Schwalbach ist Coach und Berater für Führungskräfte zu den Themen Führung, Veränderungsgestaltung und Entwicklung der Unternehmenskultur. Daneben unterrichtet er Führungskräfte in achtsamer Selbstführung durch Meditation und Yoga.

“… Buch zu lesen ist ein intellektueller Genuss. Er berät Führungskräfte zu den Themen Führung, Veränderungsgestaltung und Entwicklung der Unternehmenskultur und unterrichtet sie in achtsamer Selbstführung durch Meditation und Yoga. Das Buch ist vor allem für Menschen geschrieben, die mit Führung zu tun haben. … Systematisch erläutert Schwalbach jede Kompetenz, beschreibt den Kompetenzbereich und vermittelt dann, welchen Beitrag Yoga konkret liefern kann. Einfache Übungen sollen helfen, die jeweilige Kompetenz zu stärken …” (Joachim Koch, in: Yoga Das Magazin, Heft 5, Oktober-November 2016)

• Einführung.- Gute Führung im 21. Jahrhundert – worauf es jetzt ankommt.- Yoga – die uralte Weisheitslehre als Weg zur guten Führung.- Kompetenzentwicklung für gute Führung durch Yoga.- Zwölf Kompetenzen für gute Führung – worauf kommt es mir an?- Gespräche mit Führungskräften über Yoga.

Michael Schwalbach ist Coach und Berater für Führungskräfte zu den Themen Führung, Veränderungsgestaltung und Entwicklung der Unternehmenskultur. Daneben unterrichtet er Führungskräfte in achtsamer Selbstführung durch Meditation und Yoga.

“… Buch zu lesen ist ein intellektueller Genuss. Er berät Führungskräfte zu den Themen Führung, Veränderungsgestaltung und Entwicklung der Unternehmenskultur und unterrichtet sie in achtsamer Selbstführung durch Meditation und Yoga. Das Buch ist vor allem für Menschen geschrieben, die mit Führung zu tun haben. … Systematisch erläutert Schwalbach jede Kompetenz, beschreibt den Kompetenzbereich und vermittelt dann, welchen Beitrag Yoga konkret liefern kann. Einfache Übungen sollen helfen, die jeweilige Kompetenz zu stärken …” (Joachim Koch, in: Yoga Das Magazin, Heft 5, Oktober-November 2016)

• Einführung.- Gute Führung im 21. Jahrhundert – worauf es jetzt ankommt.- Yoga – die uralte Weisheitslehre als Weg zur guten Führung.- Kompetenzentwicklung für gute Führung durch Yoga.- Zwölf Kompetenzen für gute Führung – worauf kommt es mir an?- Gespräche mit Führungskräften über Yoga.