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Der Einsatz von KI im Arbeitsverhältnis nimmt stetig zu. Ob Chatbots, Trainingsdaten oder Urheberrechtsfragen: Für eine rechtssichere Anwendung in der arbeitsrechtlichen Praxis müssen Unternehmen, Verwaltungen, Interessenvertreter:innen und Berater:innen die Rechtslage beherrschen.
Das neue Handbuch ist speziell auf die tägliche Beratungspraxis ausgerichtet:
