Med bakgrund i den pedagogiska världen sedan 2004 och ytter-ligare 10 år inom IT och digitalisering delar Tobias Strandh med sig av en uppsjö tips med praktiska och testade vägar att stötta medarbetare att nå full potential och bygga organisationsvärde tillsammans. Boken går igenom hur en agil organisation kan ar-beta, hur du kan ta stöd från agila metoder i din verksamhet, vad kontinuerlig kompetenshöjning verkligen kan bidra med och en insikt i vad det innebär att arbeta med distribuerade team som kan vara spridda över landsgränser.I boken blandas självupplevda exempel med best practices från internationella experter och välbeprövade metoder som kan stötta just dig personligen och din organisation i att ta nästa steg mot gemensam framgång. På ett humoristiskt sätt, kryddat med anekdoter från den hektiska IT-branschen delar Tobias med sig av en uppsjö nyttiga insikter såväl om sig själv, ledarskap och organisationsutveckling!

Med bakgrund i den pedagogiska världen sedan 2004 och ytter-ligare 10 år inom IT och digitalisering delar Tobias Strandh med sig av en uppsjö tips med praktiska och testade vägar att stötta medarbetare att nå full potential och bygga organisationsvärde tillsammans. Boken går igenom hur en agil organisation kan ar-beta, hur du kan ta stöd från agila metoder i din verksamhet, vad kontinuerlig kompetenshöjning verkligen kan bidra med och en insikt i vad det innebär att arbeta med distribuerade team som kan vara spridda över landsgränser.I boken blandas självupplevda exempel med best practices från internationella experter och välbeprövade metoder som kan stötta just dig personligen och din organisation i att ta nästa steg mot gemensam framgång. På ett humoristiskt sätt, kryddat med anekdoter från den hektiska IT-branschen delar Tobias med sig av en uppsjö nyttiga insikter såväl om sig själv, ledarskap och organisationsutveckling!

Med bakgrund i den pedagogiska världen sedan 2004 och ytter-ligare 10 år inom IT och digitalisering delar Tobias Strandh med sig av en uppsjö tips med praktiska och testade vägar att stötta medarbetare att nå full potential och bygga organisationsvärde tillsammans. Boken går igenom hur en agil organisation kan ar-beta, hur du kan ta stöd från agila metoder i din verksamhet, vad kontinuerlig kompetenshöjning verkligen kan bidra med och en insikt i vad det innebär att arbeta med distribuerade team som kan vara spridda över landsgränser.I boken blandas självupplevda exempel med best practices från internationella experter och välbeprövade metoder som kan stötta just dig personligen och din organisation i att ta nästa steg mot gemensam framgång. På ett humoristiskt sätt, kryddat med anekdoter från den hektiska IT-branschen delar Tobias med sig av en uppsjö nyttiga insikter såväl om sig själv, ledarskap och organisationsutveckling!