Christoph Seidenfus – författare
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Häftad, Tyska, 2024
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Die gegenwärtigen Krisen, Bedrohungen und Unsicherheiten verursachen einen Dauerstress, der die menschliche Lebensqualität, Gesundheit und personale Problemlösungs-Kompetenz immer mehr reduziert. In diesem Buch geht es darum zu diskutieren und aufzuzeigen, welche Sichtweisen/Ansätze hilfreich sein können, um Resilienz zu entwickeln, die erwachsene Problemlösungskompetenz zu erhöhen, (z.B. im Verständnis der Transaktionsanalyse) und gleichzeitig eine hohe Lebensqualität zu gewinnen - und dies auf den Ebenen von Person, Beziehung/Gruppe und Gesellschaft.
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Tyska, 2024534 kr
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Die gegenwärtigen Krisen, Bedrohungen und Unsicherheiten verursachen einen Dauerstress, der die menschliche Lebensqualität, Gesundheit und personale Problemlösungs-Kompetenz immer mehr reduziert. In diesem Buch geht es darum zu diskutieren und aufzuzeigen, welche Sichtweisen/Ansätze hilfreich sein können, um Resilienz zu entwickeln, die erwachsene Problemlösungskompetenz zu erhöhen, (z.B. im Verständnis der Transaktionsanalyse) und gleichzeitig eine hohe Lebensqualität zu gewinnen - und dies auf den Ebenen von Person, Beziehung/Gruppe und Gesellschaft.
886 kr
Kommande
Das Buch über Bindung und Grundbedürfnisse - Befunde und Optionen für die Gesellschaft von morgen präsentiert ein innovatives Thema, das so noch nicht publiziert wurde. Eingebettet in die Transaktionsanalyse und in Vergleich gestellt mit Konzepten aus verwandten Theorieschulen werden die Themen rund um Bindung und Grundbedürfnisse in unterschiedlichen Anwendungsfeldern von Wissenschaftlern und Professionals erläutert. Ausgehend von den transaktionsanalytischen Grundlagen zu den Themen Grundbedürfnisse und Bindung werden die Anwendungsfelder der Psychiatrie, Psychotherapie und Supervision, der Organisationen, der Beratung sowie der Bildung, Schule und Erwachsenenbildung fokussiert und mit Praxisbeispielen erläutert.Das Buch richtet sich an Studierende und Wissenschaftler psychologischer, soziologischer, pädagogischer und wirtschaftsorientierter Fachrichtungen an Universitäten und Hochschulen, sowie an Praktiker mit Verantwortung für die Gestaltung zwischenmenschlicher Beziehungen in Profit- und Nonprofit-Organisationen (Leitungen, Führungskräfte…).