Jasmin Michl – författare
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4 produkter
Personalinformationssysteme in der Personalentwicklung und im Talent-Management
Eine empirische Untersuchung zum strategischen Einsatz und zur Rolle von Stakeholder*innen
Av Jasmin Michl
Häftad, 2024
1159 kr
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Jasmin Michl realisiert eine tiefgehende Untersuchung zum Einsatz von Personalinformationssystemen in der Personalentwicklung und im Talent-Management mit besonderem Fokus auf strategische Einsatzgebiete und die Rolle von Stakeholder*innen. Im Rahmen ihrer Analyse verbindet die Autorin Perspektiven …
Personalinformationssysteme in der Personalentwicklung und im Talent-Management
Eine empirische Untersuchung zum strategischen Einsatz und zur Rolle von Stakeholder*innen
Av Jasmin Michl
E-bok, 2024
1200 kr
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Jasmin Michl realisiert eine tiefgehende Untersuchung zum Einsatz von Personalinformationssystemen in der Personalentwicklung und im Talent-Management mit besonderem Fokus auf strategische Einsatzgebiete und die Rolle von Stakeholder*innen. Im Rahmen ihrer Analyse verbindet die Autorin Perspektiven …
Human Resource Information Systems in Personnel Development and Talent Management
An Empirical Study on the Strategic Use and the Role of Stakeholders
Av Jasmin Michl
Häftad, 2025
1464 kr
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Jasmin Michl conducts an in-depth study on the use of Human Resource Information Systems (HRIS) in personnel development and talent management, with a particular focus on strategic areas of application and the role of stakeholders. In her analysis, the author integrates perspectives from various …
Human Resource Information Systems in Personnel Development and Talent Management
An Empirical Study on the Strategic Use and the Role of Stakeholders
Av Jasmin Michl
E-bok, 2025
1798 kr
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Jasmin Michl conducts an in-depth study on the use of Human Resource Information Systems (HRIS) in personnel development and talent management, with a particular focus on strategic areas of application and the role of stakeholders. In her analysis, the author integrates perspectives from various …
