Häftad, Tyska, 2015
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Marco Becker – författare
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- Del 11 - CTR-Fallstudien
Fallstudien zur Betriebswirtschaftslehre - Band 11
8 CTR-Fallstudien zum Eventmanagement
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Das Thema "e;Autonomes Fahren"e; und alle damit verbundenen Implikationen sind mittlerweile beinahe zu einem Dauerbrenner der Automobilindustrie geworden: Die tatsachliche Revolution des gesamten Marktes ist zwar bislang ausgeblieben, doch die Forschung wird mehr und mehr vorangetrieben, sodass selbstfahrende Autos nicht mehr nach Science Fiction klingen, sondern in immer greifbarere Nahe zu rucken scheinen. Kamal Vaid beleuchtet im vorliegenden Band der Schriftenreihe der Northern Business School, welche Chancen und Gefahren die automatisierte Fahrzeugtechnologie mit sich bringt - und das sind nicht wenige. Gesellschaftspolitische, kologische, konomische und nicht zuletzt technische Aspekte beeinflussen sowohl die Wahrnehmung als auch die weitere Entwicklung des autonomen Fahrens und drfen allesamt nicht auer Acht gelassen werden. - E-bokPDF, Tyska, 2018
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Die Freie und Hansestadt Hamburg gilt als Musical-Metropole Deutschlands. Die aktuell funf permanenten Musical-Theater und diverse weitere Buhnen locken mit ihren Inszenierungen jahrlich mehrere tausend Besucher in die Stadt. Unter anderem feierten hier Musicals wie Cats Das Phantom der Oper und Der Konig der Lowen uber Jahrzehnte hinweg ihre Erfolge. Musicals sind im Laufe der Jahre und Jahrzehnte zu einem entscheidenden Wirtschaftszweig - nicht nur fr den Tourismus der Stadt - avanciert. Aber steht die Freie und Hansestadt Hamburg damit als Musical-Hauptstadt der Bundesrepublik Deutschland in einer Reihe mit den internationalen Musical-Metropolen wie beispielsweise London oder New York? Dieser Frage geht Mirka Caliman im Rahmen dieses Bandes nach und untersucht die Musical-Metropolen Hamburg, London und New York sowohl in Bezug auf ihre touristische Attraktivitt als auch in Bezug auf die Attraktivitt der Musicals. - E-bokPDF, Tyska, 2019
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Die Rechnungslegung von Gebietskorperschaften unterliegt seit der Jahrtausendwende einem kontinuierlichen Wandel: Immer mehr Gemeinden, Stadte, Landkreise und sogar ganze Bundeslander verabschieden sich von der kameralen Haushaltsrechnung und erstellen Konzernabschlusse nach den Grundsatzen der staatlichen Doppik. Hierbei handelt es sich um einen radikalen Strukturwandel, denn die kamerale Haushaltsfuhrung orientiert sich strikt an dem Prinzip von Einnahmen und Ausgaben, wahrend die staatliche Doppik neben einer Bewertung des Vermogens insbesondere die Aufwendungen und Ertrage in den Mittelpunkt der Betrachtung ruckt. Dennis Paustian-Dscher untersucht in dieser Arbeit den ersten Konzern-Jahresabschluss fr das Geschftsjahr 2015 der Freien und Hansestadt Hamburg, der nach den Grundstzen der staatlichen Doppik erstellt wurde. Weiterhin widmet er sich der Frage, ob es sich beim Konzern der Freien und Hansestadt Hamburg wirklich um einen Sanierungsfall"e; handelt, wie es in den Medien bereits spekuliert und kolportiert wurde. - E-bokPDF, Tyska, 2020
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Der Mangel an gut qualifizierten Fuhrungskraften ist in Deutschland mittlerweile allgegenwartig. Insbesondere bei den Nachwuchsfuhrungskraften ist in den letzten funf bis zehn Jahren ein regelrechter War for Talents' ausgebrochen. Dieser resultiert zum einen daraus, dass aufgrund des demografischen Wandels deutlich weniger (hoch-)qualifizierte Nachwuchskrafte fur Fuhrungspositionen vorhanden sind. Zum anderen hat sich der Anspruch der Vertreterinnen und Vertreter der sogenannten Generation Y im Vergleich zu den Vorgangergenerationen grundlegend geandert. Unter diesen Rahmenbedingungen gestaltet sich die Akquisition von neuen Fuhrungskraften folglich als relativ schwierig. Denise Baumann untersucht mit dieser Arbeit die Mglichkeiten des internen Headhuntings, also die Talentsuche bzw. die Besetzung von Fhrungspositionen mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die bereits fr das Unternehmen ttig sind. Hierbei stehen neben der langfristigen Bindung von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern insbesondere die Weiterbildung und vor allem die Weiterqualifizierung im Vordergrund. - Häftad, Tyska, 2018
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