Mascha Nolte – författare

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Moderating Workshops
A Very Brief Introduction
AvMascha Nolte,Stefan Kühl
Häftad, Engelska, 2025
196 kr
Skickas inom 5-8 vardagar
Workshops are moderated and prepared in advance working meetings in which participants devote themselves to a limited topic outside of regular organizational interaction. In recent years, a paradigm shift in the planning and implementation of workshops has emerged in the facilitation and consulting industry. According to the new paradigm, workshops are seen as elements in broader interaction plans, in which they are supplemented by equally important interaction events such as contract talks, exploratory interviews or major conferences. Especially where workshops are aimed at organizational change, they are embedded in a more comprehensive change architecture. This book shows in compact form how workshops can be woven into a comprehensive interaction plan and thus used as an element of organizational change processes.
Moderating Workshops
A Very Brief Introduction
AvStefan Kuhl,Mascha Nolte
E-bok
Engelska, 2025
246 kr
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Workshops are moderated and prepared in advance working meetings in which participants devote themselves to a limited topic outside of regular organizational interaction. In recent years, a paradigm shift in the planning and implementation of workshops has emerged in the facilitation and consulting industry. According to the new paradigm, workshops are seen as elements in broader interaction plans, in which they are supplemented by equally important interaction events such as contract talks, exploratory interviews or major conferences. Especially where workshops are aimed at organizational change, they are embedded in a more comprehensive change architecture. This book shows in compact form how workshops can be woven into a comprehensive interaction plan and thus used as an element of organizational change processes.
Visualisierung und Interaktion
Interaktionssoziologische Perspektiven auf die Methode der visualisierten Diskussionsführung
AvMascha Nolte
Häftad, Tyska, 2022
159 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Interaktionen in Organisationen – wie Meetings oder Workshops – bergen ein hohes Frustrationspotenzial: Man redet aneinander vorbei, wiederholt sich ständig und häufig kommt es zu einer Verlagerung von der Sach- auf die Sozialdimension, was konstruktive Diskussionen erschwert. Anhand einer bereits ab den 1960er Jahren entwickelten Moderationsmethode wird gezeigt, wie die Visualisierung von Diskussionen auf diese typischen Fallstricke von Interaktionen reagiert und ein höheres Maß der Komplexitätsverarbeitung ermöglicht. Theoretisch greift der Beitrag dabei auf zentrale Überlegungen aus der Interaktionssoziologie zurück
Visualisierung und Interaktion
Interaktionssoziologische Perspektiven auf die Methode der visualisierten Diskussionsführung
AvMascha Nolte
E-bok
Tyska, 2022
142 kr
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Interaktionen in Organisationen – wie Meetings oder Workshops – bergen ein hohes Frustrationspotenzial: Man redet aneinander vorbei, wiederholt sich ständig und häufig kommt es zu einer Verlagerung von der Sach- auf die Sozialdimension, was konstruktive Diskussionen erschwert. Anhand einer bereits ab den 1960er Jahren entwickelten Moderationsmethode wird gezeigt, wie die Visualisierung von Diskussionen auf diese typischen Fallstricke von Interaktionen reagiert und ein höheres Maß der Komplexitätsverarbeitung ermöglicht. Theoretisch greift der Beitrag dabei auf zentrale Überlegungen aus der Interaktionssoziologie zurück
Workshops moderieren
Eine sehr kurze Einführung
AvStefan Kühl,Mascha Nolte
Häftad, Tyska, 2023
168 kr
Skickas inom 5-8 vardagar
Workshops sind im Vorfeld konzipierte, moderiete Arbeitstreffen, bei denen sich Teilnehmende außerhalb der organisationalen Regelinteraktion einer eingegrenzten Thematik widmen. In der Moderatoren- und Berater-Branche hat sich in den letzten Jahren ein Paradigmenwechsel in der Planung und Durchführung von Workshops ausgebildet. Nach dem neuen Paradigma werden Workshops als Elemente in breiter angelegten Interaktionsplänen verstanden, in welchen sie durch ihnen gleichrangige Interaktionsanlässe wie Kontraktgespräche, Sondierungsinterviews oder Großkonferenzen ergänzt werden. Insbesondere dort, wo Workshops auf organisationale Veränderungen zielen, werden sie in eine umfassendere Veränderungsarchitektur eingebettet. In diesem Buch wird kompakt gezeigt, wie man Workshops in einen umfassenden Interaktionsplan einwebt und somit als Element organisationaler Veränderungsprozesse nutzen kann.
Workshops moderieren
Eine sehr kurze Einführung
AvMascha Nolte,Stefan Kuhl
E-bok
Tyska, 2023
184 kr
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Workshops sind im Vorfeld konzipierte, moderiete Arbeitstreffen, bei denen sich Teilnehmende außerhalb der organisationalen Regelinteraktion einer eingegrenzten Thematik widmen. In der Moderatoren- und Berater-Branche hat sich in den letzten Jahren ein Paradigmenwechsel in der Planung und Durchführung von Workshops ausgebildet. Nach dem neuen Paradigma werden Workshops als Elemente in breiter angelegten Interaktionsplänen verstanden, in welchen sie durch ihnen gleichrangige Interaktionsanlässe wie Kontraktgespräche, Sondierungsinterviews oder Großkonferenzen ergänzt werden. Insbesondere dort, wo Workshops auf organisationale Veränderungen zielen, werden sie in eine umfassendere Veränderungsarchitektur eingebettet. In diesem Buch wird kompakt gezeigt, wie man Workshops in einen umfassenden Interaktionsplan einwebt und somit als Element organisationaler Veränderungsprozesse nutzen kann.
Workshops
Zu einer besonderen Form der Interaktion in Organisationen
AvMascha Nolte
Häftad, Tyska, 2023
497 kr
Skickas inom 5-8 vardagar
Workshops erfreuen sich in Organisationen anhaltend großer Beliebtheit. In Unternehmen, Verwaltungen, Parteien, Universitäten oder etwa Schulen werden sie regelmäßig genutzt, um drängende Organisationsthemen zu bearbeiten. Trotz der weiten Verbreitung des Workshops ist dieser bislang kaum erforscht. Insbesondere die interaktiven Besonderheiten und Dynamiken des Formats wurden bisher nicht systematisch in den Blick genommen: Welchen Regeln gelten für Wahl von Themen im Workshop? Wie unterscheiden sich die typischen Workshoprollen – Moderatoren, Teilnehmende und Auftraggeber – voneinander? Was passiert in der Zeit vor, nach und während der Veranstaltung? Welche Auswirkungen hat der Raum für die Interaktion? Mithilfe eines interaktionssoziologisches Begriffsrepertoires wird die besondere ,Interaktionsordnung‘des Workshops dargestellt. Die primär theoretischen Überlegungen sind dabei so angelegt, dass sich aus ihnen nützliche Reflexionsfragen für die Praxis all derjenigen, die in Organisationen mit Workshops zu tun haben, ableiten lassen.
Workshops
Zu einer besonderen Form der Interaktion in Organisationen
AvMascha Nolte
E-bok
Tyska, 2023
492 kr
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Workshops erfreuen sich in Organisationen anhaltend großer Beliebtheit. In Unternehmen, Verwaltungen, Parteien, Universitäten oder etwa Schulen werden sie regelmäßig genutzt, um drängende Organisationsthemen zu bearbeiten. Trotz der weiten Verbreitung des Workshops ist dieser bislang kaum erforscht. Insbesondere die interaktiven Besonderheiten und Dynamiken des Formats wurden bisher nicht systematisch in den Blick genommen: Welchen Regeln gelten für Wahl von Themen im Workshop? Wie unterscheiden sich die typischen Workshoprollen – Moderatoren, Teilnehmende und Auftraggeber – voneinander? Was passiert in der Zeit vor, nach und während der Veranstaltung? Welche Auswirkungen hat der Raum für die Interaktion? Mithilfe eines interaktionssoziologisches Begriffsrepertoires wird die besondere ,Interaktionsordnung‘des Workshops dargestellt. Die primär theoretischen Überlegungen sind dabei so angelegt, dass sich aus ihnen nützliche Reflexionsfragen für die Praxis all derjenigen, die in Organisationen mit Workshops zu tun haben, ableiten lassen.

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