• Fri frakt över 249 kr
  • •
  • Snabba leveranser
  • •
  • Billiga böcker
Kundservice

Du är på sajten för privatpersoner.

Företag, bibliotek eller offentlig verksamhet?

Du handlar på classic.bokus.com, där alla dina funktioner finns intakta.
Till classic.bokus.com
Bokus logotyp. Gå till startsidan.
  • Erbjudanden
  • Nyheter
  • Student
  • Topplistor
  • Barn & ungdom
  • Bokus Play
  • E-böcker
  • Pocketböcker
  • Spel & pussel

10% rabatt på allt med kod NYSTART10 →

Sidfot

Mina sidor

    Hjälp

    • Kundservice
    • Vanliga frågor och svar
    • Frakt och leverans
    • Retur vid ångerrätt
    • Reklamera vara
    • Betalning
    • Köpvillkor
    • Allmänna villkor
    • Information om webbplatsens tillgänglighet

    Om Bokus

    • Om oss
    • Pressrum
    • För studenter
    • För företag
    • För bibliotek och offentlig verksamhet
    • För leverantörer
    • Hållbarhet

    Populärt

    • Aktuella erbjudanden
    • Presentkort
    • Studentlitteratur
    • Nya böcker
    • Topplistor
    • Signerade böcker
    • Engelska böcker

    Inspiration

    • Boktips
    • BookTok
    • Populära bokserier
    • Barnbokskaraktärer
    • Populära författare
    Logotyp för Bokus
    Följ oss på Facebook (extern länk)Följ oss på Instagram (extern länk)Följ oss på YouTube (extern länk)Följ oss på TikTok (extern länk)
    bokus @ CookiesAnpassa cookiesIntegritetspolicyKöpvillkor
    Till Citymail hemsida (extern länk)Till Budbee hemsida (extern länk)Till Postnord hemsida (extern länk)Till Schenker hemsida (extern länk)Till Early Bird hemsida (extern länk)Till Walleys hemsida (extern länk)
    1. Samhälle och politik
    2. Samhälle och kultur
    3. Sociala och etiska frågor
    4. Våld och övergrepp

    Work-Related Violence

    AvDiane Beale,Carol Brady

    Häftad, Engelska, 1998

    288 kr

    Tillfälligt slut

    Beskrivning

    Recent reports suggest that violence in the workplace is an increasingly common problem for organizations, and that violence -or the threat of it- is one of the major sources of stress at work. Work-Related Violence examines the causes and consequences of violence at work, and offers practical solutions for managers and organizational psychology professionals. Part one reviews the size and scope of the problem and sets out the need for intervention and policy. Part two provides case studies of organizations and settings in which such an approach has been applied.

    Produktinformation

    • Utgivningsdatum:1998-12-31
    • Mått:156 x 234 x undefined mm
    • Vikt:385 g
    • Format:Häftad
    • Språk:Engelska
    • Antal sidor:220
    • Förlag:Taylor & Francis Ltd
    • ISBN:9780415194150

    Utforska kategorier

    • Våld och övergrepp inom Samhälle och politik
    • Sociologi inom Samhälle och politik
    • Arbetspsykologi inom Psykologi och pedagogik

    Mer om författaren

    Diane Beale (Edited by) ,  Carol Brady (Edited by) ,  Tom Cox (Edited by) ,  Claire Lawrence (Edited by) ,  Phil Leather (Edited by)

    Innehållsförteckning

    • PART I: Work-related Violence: Background Knowledge and the Integrated Organisational Approach. P. Leather, D Beale, C. Lawrence, C. Brady, T. Cox, Violence and Work: Introduction and Overview. P. Leighton, Violence at Work: The Legal Framework. C. Lawrence, P. Leather, The Social Psychology of Violence and Aggression. C. Brady, Surviving the Incident. D. Beale, Monitoring Violent Incidents. D. Beale, C. Lawrence, C. Smewing, T. Cox, Organisational and Environmental Measures for Reducing and Managing Work-related violence. PART II: Tackling Work-related Violence: Practical Applications. N. Tehrani, Introducing Trauma Care into an Organisation: From Theory into Practice. C. Lawrence, D. Beale, P. Leather, R. Dickson, Violence in Public Houses: An Integrated Organisational Approach. G. Leyden, Reducing Violence to Teachers in the Workplace: Learning to Make Schools Safe. C. Brady, R. Dickson, Violence in Health Care Settings. P. Leather, C. Lawrence, D. Beale, T. Cox, C. Brady, Managing Work-related violence: The Way Forward. Appendix 1 . Appendix 2. Author Index. Subject Index.