Bernd Kriegesmann – författare
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Die Beiträge des vorliegenden Bandes beschäftigen sich mit Humandienstleistungen in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen, daneben mit Sach- und Industriedienstleistungen. Durch diese Ergänzung werden Gemeinsamkeiten und Unterschiede zwischen beiden Bereichen verdeutlicht. Die Beiträge sind vornehmlich empirisch geprägt. Sie präsentieren die Ergebnisse diverser Untersuchungen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und Unternehmen, wobei der praktische Ansatz von der Fallstudie über strukturierte Befragungen von Pflegepersonal bis hin zur Prozessbeobachtung reicht. Sie werden ergänzt um Erfahrungsberichte hinsichtlich der Einführung und Nutzung einzelner Managementinstrumente in der beruflichen Praxis.
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Autoren aus Wissenschaft und Betriebspraxis stellen neueste Forschungsergebnisse und innovative Lösungen für Unternehmen vor. Dabei geht es u. a. um den alternsgerechten Personaleinsatz Älterer, die Innovationsförderung durch Kompetenzentwicklung, das Training von Führungskompetenzen in altersgemischten Teams, Altersdiversität und Leistung in Innovationsteams bzw. Ältere als Innovationsexperten.
Unternehmen dürfen nicht nachlassen, ihre Innovationsfähigkeit zu erhalten und zu fördern, um zukunftsfähige Leitmärkte zu prägen und Wachstum und Beschäftigung zu erhalten. In diesem Buch wird Innovation über die technischen Merkmale hinaus als eine Verknüpfung von technologischen Entwicklungen mit Personal-, Organisations- und Kompetenzentwicklungen verstanden. Diese betriebliche Innovationskompetenz rückt den Menschen im sozialen Gefüge und als Produzent von Innovationen in den Mittelpunkt.
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Dieses Buch greift die Fachkräftemangeldiskussion im Wissenschaftssystem auf und analysiert die Auswirkungen auf die Innovationsdynamik in Deutschland. Besonders in Disziplinen, die für die Bewältigung großer gesellschaftlicher Herausforderungen wichtig sind, wird es zunehmend schwierig, wissenschaftliches Personal zu gewinnen. Der Wettbewerb mit der Wirtschaft um hochqualifizierte Fachkräfte verschärft diese Engpässe. Ohne Lösungen drohen erhebliche Auswirkungen für Forschung und Innovation.
Das Buch bietet Entscheidungsträgern in Wissenschaft und Politik fundiertes Orientierungswissen. Es analysiert die Fachkräftesituation, prognostiziert zukünftige Entwicklungen und zeigt Maßnahmen auf, um die Engpässe zu überwinden.
Der Inhalt
Fachkräfte und InnovationWissenschafts- und InnovationssystemeFachkräfte-ZukunftsperspektiveAttraktivität der wissenschaftlichen Karriere732 kr
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