Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung – serie

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Del 13 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Die Arbeit und die Entscheidungsprozesse der Hartz-Kommission
AvAnne-Marie Hamm
Häftad, Tyska, 2004
623 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Die Hartz-Kommission wurde im Februar 2002 eingesetzt, um moderne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt zu schaffen. Ziel dieser Untersuchung ist es, die Arbeit und die Entscheidungsprozesse des Gremiums zu beschreiben. Die Kommission wird auf der Grundlage verschiedener Modelle der Policy-Forschung - als Geschichte, als Entscheidungsprozess und als Teil des Policy Netzwerks Arbeitsmarkt - beleuchtet. Abschließend werden aus den gewonnenen Erkenntnissen Handlungsempfehlungen für zukünftige Kommissionen abgeleitet.
Del 14 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Steuerung im Mehrebenensystem der Länder
Governance-Formen zwischen Hierarchie, Kooperation und Management
AvKai Wegrich
Häftad, Tyska, 2006
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Kai Wegrich untersucht Instrumente der Verwaltungssteuerung zwischen Landes- und Kommunalebene und fragt nach Veränderungen, die im Zuge der Verbreitung neuer verwaltungspolitischer Leitbilder zu beobachten sind. Die Arbeit beruht auf umfassenden empirischen Untersuchungen in vier deutschen Bundesländern und nimmt einen Vergleich der "Verwaltungsstile" dieser Länder vor.
Del 15 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Agencies in Westeuropa
AvWerner Jann,Marian Döhler
Häftad, Tyska, 2007
675 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
In diesem Band werden zum ersten Mal empirische Fallstudien über das Phänomen unabhängiger Behörden ("Agencies") versammelt. Die Entstehungshintergründe und Konsequenzen dieses neuen Elementes der Regierungsorganisation werden für verschiedene westeuropäische Länder nachgezeichnet. Die Beiträge sind im Kontext eines Forschungsprojekts zum Wandel der Regierungsorganisation in Europa entstanden.
Del 16 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Bessere Gesetze durch Folgenabschätzung?
Deutschland und Schweden im Vergleich
AvSylvia Veit
Häftad, Tyska, 2010
469 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Folgenabschätzungen sind ein Instrument, welches die Wissensbasis politisch-administrativer Entscheidungsträger über die potentiellen Auswirkungen neuer Gesetze und Programme verbessern soll. Vor dem Hintergrund der zunehmenden Verbreitung sog. Impact Assessments in der gesamten EU seit Mitte der 1990er Jahre setzt sich das Buch mit der Implementation von Vorschriften zur Gesetzesfolgenabschätzung (GFA) in Deutschland und Schweden auseinander. Es werden erstmals repräsentative empirische Daten vorgelegt, welche belegen, dass in beiden Ländern – wenn auch auf unterschiedlichem Niveau – erhebliche Umsetzungsdefizite der GFA bestehen. Die Ursachen für diese Implementationslücken werden ausgehend vom Theorieansatz des soziologischen Neo-Institutionalismus erklärt. Darüber hinaus enthält das Buch einen umfassenden Überblick über Prozesse und Strukturen der exekutiven Gesetzesvorbereitung in Deutschland und Schweden sowie zur spezifischen Rolle der Ministerialverwaltung in der Politikformulierung.
Del 17 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Unabhängigkeit und Wirksamkeit von Landesrechnungshöfen
Eine empirisch-vergleichende Bestandsaufnahme
AvMarkus Seyfried
Häftad, Tyska, 2011
521 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Rechnungshöfe sind bis heute nur selten Gegenstand empirischer Forschung. Vor diesem Hintergrund eröffnet Markus Seyfried völlig neue Einsichten, insbesondere im Hinblick auf viele in der Literatur kursierende Vermutungen über die Unabhängigkeit und die Wirksamkeit von Rechnungshöfen. Er nähert sich dem Forschungsgegenstand aus einer quantitativen Perspektive. So wird beispielsweise die formale Unabhängigkeit der Rechnungshöfe als Summe verschiedener Merkmale begriffen und in einem Index zusammengefasst, der wiederum mit anderen Konstrukten – etwa Ressourcenausstattung oder Wirksamkeit – in einen größeren Kontext gesetzt wird. Mit der Auswertung der zur Verfügung stehenden Daten und der kritischen Diskussion der Resultate leistet der Autor einen wichtigen Beitrag zur Theoriebildung über Rechnungshöfe.
Del 18 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Kinder- und Jugendhilfeleistungen in deutschen kreisfreien Städten
Ausprägung und Erklärungsfaktoren
AvCornelia Schmidt
Häftad, Tyska, 2012
521 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Cornelia Schmidt geht der Frage nach, ob und inwieweit Jugendhilfeleistungen zwischen den deutschen kreisfreien Städten variieren und welchen Einfluss dabei sozioökonomische, politische, institutionelle, akteursbezogene und kulturelle Faktoren haben. Die Ergebnisse zeigen einen systematisch positiven Zusammenhang der sozioökonomischen Problemstruktur mit den kommunalen Jugendhilfeausgaben pro Kopf. Darüber hinaus üben institutionelle Faktoren einen deutlichen Einfluss auf das Policy-Output der Jugendhilfe aus, ebenso wie akteursbezogene Einflüsse, d.h. die Interessen der kommunalen Akteure sowie deren Machtressourcen.
Del 19 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Autonomie und Steuerung verselbständigter Behörden
Eine empirische Analyse am Beispiel Deutschlands und Norwegens
AvTobias Bach
Häftad, Tyska, 2014
623 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Es gibt seit einigen Jahren eine internationale politik- und verwaltungswissenschaftliche Diskussion zu strukturell verselbständigten Behörden außerhalb der Ministerialverwaltung („Agencies“). Ausgangspunkt ist die Beobachtung, dass bei der Ausgestaltung der Steuerungsbeziehungen zwischen Ministerien und Behörden erhebliche Unterschiede festzustellen sind, die sowohl zwischen Behörden eines Landes als auch im internationalen Vergleich bestehen. Tobias Bach untersucht am Beispiel Deutschlands und Norwegens, wie sich nationale Reformverläufe einerseits und organisatorische Merkmale wie Struktur und Aufgabe andererseits auf Steuerungsbeziehungen auswirken. Die empirische Analyse stützt sich auf standardisierte Erhebungen, die im Rahmen des internationalen Forschungsnetzwerkes COBRA („Comparative Public Organization Data Base for Research and Analysis“) durchgeführt wurden.
Del 20 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Reform der Kommunalverwaltung in England und Deutschland
New Public Management zwischen Reformrhetorik und Reformergebnissen
AvKai Barkowsky
Häftad, Tyska, 2014
623 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Bemühungen zur Reform der öffentlichen Verwaltung wurden seit den 1980er Jahren maßgeblich durch das Leitbild des New Public Management geprägt. Die damit verbundene hohe verwaltungsreformerische Aktivität führte jedoch nur bedingt zu den angestrebten Ergebnissen: Einigen positiven Effekten wie z. B. einer verstärkten Leistungs- sowie Kunden- und Bürgerorientierung stehen durchaus substanzielle negative Auswirkungen wie z. B. hohe Transaktionskosten und eine verminderte Steuerungsfähigkeit gegenüber. Empirische Befunde weisen demnach darauf hin, dass eine hohe Reformaktivität nicht notwendigerweise zu einer verbesserten Verwaltungsleistung führt. Mit dem Vergleich der kommunalen Verwaltungsreformen in England und Deutschland seit den 1980er bzw. 1990er Jahren leistet Kai Barkowsky einen Beitrag zum Verständnis des Verhältnisses von Reformaktivitäten und Reformergebnissen.
Del 21 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Von klassischer Verwaltung zu Public Governance
Rolle von Verwaltungsparadigmen in Reformen des öffentlichen Rechnungswesens
AvTobias Polzer
Häftad, Tyska, 2019
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Auf globaler Ebene lassen sich für die vergangenen Dekaden drei dominierende Verwaltungsparadigmen identifizieren: Public Administration, New Public Management und Public Governance. Tobias Polzer untersucht, wie sich diese Paradigmen in den Reformen des österreichischen Bundeshaushaltsgesetzes über die letzten 30 Jahre widerspiegeln. Die Studie zeigt zum einen, dass in jedem Zeitabschnitt Kernideen aus allen drei Paradigmen im Reformdiskurs auftreten. Darüber hinaus findet keine Ablösung von Reformparadigmen statt; vielmehr kann eine Hybridisierung und Sedimentierung des Feldes beobachtet werden.
Del 22 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Politik und Verwaltung in deutschen Diktaturen
Eine vergleichende Analyse des Nationalsozialismus und des SED-Regimes
AvBastian Strobel
Häftad, Tyska, 2022
880 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Bastian Strobel beschäftigt sich in diesem Buch mit dem Verhältnis von Politik und Verwaltung im Nationalsozialismus und im SED-Regime. Auf Basis des in der Verwaltungswissenschaft gut etablierten Konzepts der Verwaltungspolitisierung untersucht er beide Systeme im Rahmen von Einzelfallstudien sehr detailliert. Der Vergleich der beiden Regime zeigt, dass sich die Vorgehensweise der NSDAP und der SED bezüglich der Politisierung des jeweiligen Verwaltungspersonals in vielen Punkten gleichen, beide Parteien jedoch auch eigene Akzente gesetzt haben und sich einige Entwicklungen unterscheiden.
Del 23 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Die Relevanz überfachlicher Kompetenzen bei Personalauswahlen in der öffentlichen Verwaltung
AvStefanie Vedder
Häftad, Tyska, 2023
776 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
In der wissenschaftlichen wie politischen Debatte wird betont, dass überfachliche Kompetenzen in einer komplexen Arbeitswelt stetig an Bedeutung gewinnen. Vor dem Hintergrund der mit vagen Begriffen geführten Diskussion ist zu fragen, welcher Stellenwert spezifischen überfachlichen Kompetenzen in Personalauswahlen in der öffentlichen Verwaltung zugeschrieben wird. Ein Choice Experiment zeigt, dass insbesondere eine hohe Teamkompetenz positiv bewertet wird, während etwa eine starke Digitalkompetenz kaum relevant ist.
Funktionale Politisierung als informelle Institution
Eine „Grounded Typology“ politikzentrierter Handlungsentscheidungen
AvJana Marleen Walter
Häftad, Tyska, 2023
827 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Ein Desiderat der Verwaltungsforschung betrifft die Frage, welchen Mechanismen politisch-responsives Verhalten unterliegt. Einerseits soll eine normgebundene öffentliche Verwaltung gewährleistet werden, zugleich soll sie die Umsetzung des politischen Willens garantieren. Anhand des Forschungsprojektes erfolgte die Hinwendung zur wissenschaftlich unterrepräsentierten ministeriellen Arbeitsebene. Mithilfe der „Grounded Typology“ ist ein qualitativ-rekonstruktives Verfahren gewählt worden, das einen innovativen Zugang zu funktionaler Politisierung ermöglicht. Anhand theoriegenerierender Expert:inneninterviews werden Beschäftigte des gehobenen und höheren Dienstes zu ihren Handlungsentscheidungen befragt, um zu beantworten, wie funktionale Politisierung in ihrer geistigen und materiellen Welt verankert ist. Erkennbar ist, dass funktionale Politisierung ein graduelles Konzept darstellt, das aus organisationaler Sozialisierung und einer motivationalen Komponente resultiert, wobei die Verhaltenserwartungen des politisch-administrativen Systems bekannt und beherrscht sein müssen und eine Motivation vorliegen muss, den politischen Willen zu erfüllen.
Die Entstehung eines Politikfeldes für Künstliche Intelligenz in Deutschland
Eine Analyse von Policy-Netzwerken im Zeitraum von 2017 bis 2021
AvHenry Alexander Wittke
Häftad, Tyska, 2023
829 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Künstliche Intelligenz (KI) inspiriert und polarisiert. Globale Machtkämpfe haben begonnen. Die Regulierung von KI ist bereits zentraler Gegenstand politischer Diskurse. Akteure aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und Zivilgesellschaft formen diesen politischen Diskurs. Dieses Buch zeigt auf, inwiefern technologischer Wandel mit einem Wandel von politischen Regelungsstrukturen einhergeht. Wer sind diese Akteure und wie interagieren sie? Mit Hilfe welcher Institutionen bzw. Instrumente formulieren sie regulative Ziele? Neben weiteren empirischen Fragen, befasst sich das Buch vor allem auch mit methodischen Fragen: Wie kann der Entstehungs- und Entwicklungsprozess dieses Politikfeldes empirisch untersucht, mess- und vergleichbar gemacht werden? Das entstandene Werk adressiert diese sowie theoretische Fragen und kombiniert hierfür Denkansätze aus der Wirtschafts- und Verwaltungsforschung, der sozialen Netzwerkforschung und der Graphentheorie.
Policy-Dynamiken im Exekutivföderalismus
Handlungsspielräume von Landesregierungen zur Gestaltung der digitalen Transformation der Arbeitswelt
AvAlexander Berzel
Häftad, Tyska, 2024
674 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Die digitale Transformation der Arbeitswelt setzt Politik auf allen Ebenen und in verschiedenen Ressorts unter Handlungsdruck. Dieses Buch bietet einen tiefen Einblick in das dynamische Policy-Making der deutschen Länder zwischen Arbeitsmarktpolitik und Wirtschaftsförderung. Am Beispiel der digitalen Transformation der Arbeitswelt wird eruiert, wo sich Möglichkeiten der Landesregierungen für eigenständige Schwerpunktsetzungen bieten, inwiefern sich ihre Aktivitäten unterscheiden und ob die sektoralen Logiken zwischen den genannten Politikfeldern aufgebrochen werden. Dadurch dass klassische Analysewege verstellt sind, stehen neben diesen empirischen auch theoretische Fragen im Zentrum des Buchs. Aus einer doppelten Perspektive von vergleichender Policyanalyse und Föderalismusforschung heraus wird ein Analysesetting entwickelt, das in den Fokus rückt, was sonst wenig sichtbar ist: die vielfältigen Handlungsspielräume der Landesregierungen und damit die (versteckten) Policy-Dynamiken im Exekutivföderalismus.
Agiles Arbeiten im öffentlichen Sektor
Erfahrungen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz
AvYvonne Hegele,Aline Stoll
Häftad, Tyska, 2025
446 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Dieses Open Access-Buch bietet fundierte Einsichten und Analysen zur Anwendung agiler Methoden und Organisationsformen im öffentlichen Sektor. Die Beiträge in diesem Sammelband dokumentieren und analysieren systematisch den aktuellen Stand der Wissenschaft sowie bisherige Erfahrungen anhand von zahlreichen Fallbeispielen. Das Werk leistet damit einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung der Forschungsagenda und fördert zugleich den Austausch von Wissen und Good Practices.Der Sammelband richtet sich an Forschende, die Innovationen im öffentlichen Sektor untersuchen, an Fach- und Führungskräfte, die ihre öffentlichen Organisationen agiler gestalten möchten, und an die breite Öffentlichkeit, die sich für einen modernen öffentlichen Sektor interessiert.
German Federal Commissioner
An Institutionally Hybrid Office, its Holders, and their Recruitment
AvDaniel Jochum
Häftad, Engelska, 2025
1 214 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Scholars have described the delegation of power from politics to administration with the help of the principal-agent theory. This framework examines challenges in the constellation of a superior, i.e. principal, and their subordinate, i.e. agent. Recruitment is a major way in which political power can be delegated to the administration. However, it is unclear how constellations in which the agent is a hybrid between politics and administration are to be assessed. Germany is familiar with the hybrid institution of the German Federal Commissioner (GFC), uniting elements of both politics and administration. GFCs or ‘Bundesbeauftragte’ are formally not part of ministerial hierarchy, nor of the cabinet. Also, their constitutional position is blurred because many of them hold simultaneous posts within in the legislative. For this hybrid institution, the delegation mechanisms are unclear, especially in recruitment. This contradicts the fact that GFCs are of high public interest; in its first official act, the new German Merz government abolished half of all GFCs. The present study attempts to get to the bottom GFC recruitment by applying them to the principal-agent framework.
Variationen in der Verwaltungsorganisation der Jobcenter
Die Nutzung lokaler Handlungsspielräume im Rechtskreis Zweites Buch Sozialgesetzbuch
AvJonas Hafner
Häftad, Tyska, 2026
411 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Das vorliegende Open-Access-Buch widmet sich einer besonderen Behörde: den sogenannten gemeinsamen Einrichtungen, in denen die Bundesagentur für Arbeit und die Kommunen die Aufgaben des SGB II in einer gemeinsamen Organisation wahrnehmen. Es handelt sich somit um den im deutschen Bundesstaat seltenen Typus einer Mischverwaltung. Hieraus entsteht ein komplexes Steuerungsmodell, das trotz gewisser zentraler Vorgaben erhebliche lokale Handlungsspielräume eröffnet. Jonas Hafner untersucht die Aufbau- und Ablauforganisation von Jobcentern, mit Fokus auf das beschäftigungsorientierte Fallmanagement und die Arbeitgeberbetreuung. Ausgehend vom Soziologischen Neoinstitutionalismus und dem Situativen Ansatz wird der Frage nachgegangen, inwieweit sich die Verwaltungsorganisation der gemeinsamen Einrichtungen voneinander unterscheidet und welche Faktoren Variationen verursachen. Mit einem Mixed-Methods-Design, bestehend aus einer bundesweiten quantitativen Befragung sowie qualitativen Interviews mit Mitarbeitenden von Jobcentern, zeigt die Studie zwei zentrale Befunde: Während bestimmte Organisationsmerkmale verbreitet sind, offenbart sich jenseits grundlegender Strukturen eine große Vielfalt. Erklärungen bieten situative Faktoren, insbesondere die Organisationsgröße, sowie institutionelle Logiken, die von den Akteuren des Handlungsfeldes geteilt werden.
Politikberatung in der Ministerialverwaltung
Eine Analyse des Einflusses von Verwissenschaftlichung und Politisierung auf Expertisenutzung
AvJasmin Theres Beneke
Häftad, Tyska, 2026
854 kr
Skickas inom 5-8 vardagar
In diesem Buch wird Politikberatung in den Bundesministerien untersucht, wobei die Ministerialverwaltung und ihre Beschäftigten im Mittelpunkt stehen. Auf Grundlage eines organisationszentrierten theoretischen Ansatzes und einer quantitativen Auswertung von Surveydaten aus dem Projekt zur Politisch-Administrativen Elite (PAE) wird der Stellenwert von Beratung in unterschiedlichen Ressorts ermittelt. Im Fokus steht die Frage, welche Bedeutung Verwissenschaftlichung und Politisierung für die Inanspruchnahme von Beratung haben.
Del 1 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Öffentliches und privates Management
Fundamentally Alike in All Unimportant Respects?
AvThomas Edeling,Werner Jannm. fl.
Häftad, Tyska, 1998
556 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Del 2 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Institutionenökonomie und Neuer Institutionalismus
Überlegungen zur Organisationstheorie
AvThomas Edeling,Werner Jannm. fl.
Häftad, Tyska, 1999
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Institutionenökonomie und Neuer Institutionalismus als konkurrierende Theoriestränge werden in ihrer Relevanz für die Organisationstheorie diskutiert. In der Anwendung auf konkrete Forschungsfelder werden Möglichkeiten und Grenzen des "ökonomischen" und "soziologischen" Institutionalismus sichtbar. Aus dem Inhalt:Ökonomische und soziologische Institutentheorie als disziplinäre Grenzen in der Organisationswissenschaft?Neo-Institutionalismus und InstitutentheorieInformelle Machtbildung und Leitideen im institutionellen WandelOrganisationen als InstitutionenExklusivrechte auf die ökonomische Perspektive?Zum methodischen Status von Verhaltensannahmen in der Neuen InstitutionenökonomieZur Konkurrenz institutionenökonomischer und neoinstitutionalistischer Ansätze in der OrganisationsforschungTransaktionskostentheorie - quo vadis?Vertical Integration into Electronics: Transaction Costs and Organization DomainTransaktionskosten: Anwendung auf den Non-Profit-SektorNeoinstitutionalismus in der Finanzierungs- und Bankbetriebslehre
Del 3 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Ostdeutsche Verwaltungskultur im Wandel
Selbstbilder von Kommunalverwaltern 1992 und 1996 im Vergleich
AvKarsten Rogas
Häftad, Tyska, 1999
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Nach der Übertragung der Rechts- und Verwaltungsordnung der Bundesre publik auf die neuen Bundesländer hatten jene Verwaltungsangestellten, die übernommen wurden, Regeln zu erlernen, die ihnen in den Details, und vielfach auch in den Grundprinzipien, bis dahin weitgehend unbekannt wa ren. Es war zu erwarten, daß vielen ein mühsamer und verunsichernder Lernprozeß bevorstand, in welchem sich auch die horizontalen und die ver tikalen Sozialbeziehungen am Arbeitsplatz veränderten - Veränderungen die ihrerseits in sozialer Kommunikation mit Kolleginnen und Kollegen kommentiert und bewertet wurden. Natürlich wurden die Beschäftigten im Laufe der Zeit sicherer im Umgang mit den neuen Regeln und ihren verän derten Handlungsspielräumen. Es entstanden neue Routinen, neue Selbst verständlichkeiten und neue Formen von Solidarität und Konflikt. Die neue Verwaltungskultur konnte aber selbst dort keine einfache Übernahme westlicher Muster sein, wo es zu persönlicher Anleitung und vertrauensvollen Nachfragen gekommen war. Vielmehr wurden die im We sten gültigen Regeln auf dem Hintergrund anderer Gewohnheiten, anderer Erfahrungen, anderer genereller und spezifischer Erwartungen anders in die alltägliche Lebenswelt des Arbeitsplatzes eingepaßt, als im Westen. Um die identischen formellen Regelwerke entwickelte sich somit ein je unter schiedlicher Alltag. Natürlich spielte hier auch die Wahrnehmung des Ost West-Verhältnisses eine wichtige Rolle. Denn in den neuen Bundesländern war dies Verhältnis eine Art Leitmotiv, das fast alle Veränderungen beglei tete.
Del 4 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Gesellschaftliche Steuerungschancen durch Elitenintegration?
Kommunikation und Kooperation bundesdeutscher Funktionsträger vor dem Hintergrund funktionaler Differenzierung
AvMartina Sauer
Häftad, Tyska, 1999
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Im Mittelpunkt des Buches steht die Frage nach den Möglichkeiten des politischen Systems, gesellschaftliche Prozesse zu steuern. Heutige Problemlagen machen eine Anpassung der politischen Steuerungsinstrumente notwendig.Auf der Grundlage des Konzepts kooperativer Verhandlungssysteme zwischen gesellschaftlichen Funktionseliten werden die Bedingungen erfolgreicher politischer Steuerung theoretisch hergeleitet und anschließend empirisch untersucht.
Del 5 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Reorganisationsstrategien in Wirtschaft und Verwaltung
AvThomas Edeling,Werner Jannm. fl.
Häftad, Tyska, 2001
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Der Band analysiert Gemeinsamkeiten und Unterschiede organisationellen Wandels in Wirtschaft und Verwaltung aus soziologischer, verwaltungswissenschaftlicher und betriebswirtschaftlicher Perspektive.
Del 6 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Öffentliche Unternehmen
Entstaatlichung und Privatisierung?
AvThomas Edeling,Werner Jannm. fl.
Häftad, Tyska, 2001
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Von der Bundesebene bis zur kommunalen Wirtschaft bestimmen seit den 90er Jahren Entstaatlichung und Privatisierung immer stärker das Bild. Wo öffentliche Unternehmen noch bestehen, wird ihre Daseinsberechtigung in Zweifel gezogen.Auf der anderen Seite entstehen im Zuge der Aufgabenprivatisierung aufs Neue öffentliche Unternehmen, die politisch definierte Ziele verfolgen und sich zugleich in Markt und Wettbewerb behaupten müssen.Was öffentliche Unternehmen angesichts dieser Situation zu "öffentlichen" machen, ob und in welcher Weise sie ihre Grenzen zur Privatwirtschaft halten können oder sollen und wie sie auf politische und wirtschaftliche Turbulenzen reagieren, wird untersucht und diskutiert.
Del 8 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Öffentliche Unternehmen zwischen Privatwirtschaft und öffentlicher Verwaltung
Eine empirische Studie im Feld kommunaler Versorgungsunternehmen
AvThomas Edeling,Erhard Stöltingm. fl.
Häftad, Tyska, 2004
521 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Das Buch fragt, was kommunale Unternehmen, die in privater Rechtsform und unter dem Druck von Markt und Wettbewerb agieren, zu "öffentlichen" Unternehmen macht. Die Brüchigkeit der Grenze zwischen Öffentlich und Privat stellt Befürworter wie Kritiker der öffentlichen Wirtschaft vor neue Fragen der Standortbestimmung kommunaler Unternehmen innerhalb der Wirtschaft und kommunalen Selbstverwaltung. Ob und wie diese Unternehmen auf der einen Seite in der Lage sind, sich von der Verwaltung zu lösen und sich als Unternehmen im Wettbewerb zu behaupten, zugleich aber als öffentliche Unternehmen die Grenze zur Privatwirtschaft aufrecht zu erhalten und wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Blick auf politisch definierte öffentliche Interessen zu treffen, steht im Mittelpunkt der Untersuchung.
Del 9 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Wissensmanagement in Politik und Verwaltung
AvThomas Edeling,Werner Jannm. fl.
Häftad, Tyska, 2004
521 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Wissenssteuerung und Wissensmanagement lösen ältere Konzepte von Informationsmanagement ab. Welche neuen Einsichten für Organisationswissenschaft und -praxis daraus erwachsen, zeigt das Buch am Beispiel kommunaler Verwaltungen, regionaler Netzwerke und internationaler Organisationen.
Del 10 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Wissen und Methode: Grundlagen der verstehenden Organisationswissenschaft
AvMartin Elbe
Häftad, Tyska, 2002
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
In dieser Arbeit geht es um Wissen und um die Methoden der Erkenntnis in Bezug auf Organisationen -dabei insbesondere um Sprache und Sprachspiele als Grundlage des Verstehens. Als geschriebenes Werk ist die Abhandlung aber auch selbst auf sprachliche Konventionen und deren kulturelle Gebundenheit angewiesen. Dieser kulturellen Gebundenheit ist ein Stück weit die Intensität der Auseinandersetzung mit deutschsprachigen Autoren geschuldet, doch gibt es dafür auch inhaltliche Gründe: Die Tradition verstehender Erkenntnistheorie durchzieht zwar die Geschichte okzidentalen Denkens, doch gelangte sie insbesondere in Deutschland im späten 19. und frühen 20. Jahrhunderts zur Blüte. In diese Zeit fällt auch die Entdeckung der Organisation als eigenständiges und sogar gesellschaftsprägendes Phänomen, was zur Begründung einer verstehenden Organisationswissenschaft führt. Diese Tradition wurde zwar Mitte des 20. Jahrhunderts unterbrochen, doch können die Erkenntnisse verstehender Epistemologie und früher Ansätze der Organisationswissenschaft heute im Zuge der Entdeckung von Wissen als ökonomischer Ressource wichtige Einsichten zum einen für die Theorie der Organisation liefern, zum anderen aber die voreilige Übernahme kurzlebiger Managementkonzepte für die Führung von Organisationen in Frage stellen helfen. Das Verstehen der Sprachgewohnheiten, des kommunikativen HandeIns in und von Organisationen, ist hierfür Grundlage und dies zu untersuchen ist Gegenstand dieser Arbeit. Um die Sprache, wie auch um inhaltliche Anmerkungen waren im Laufe des Entstehens dieser Arbeit eine Vielzahl von vertrauten Menschen bemüht.
Del 11 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Ministerialbürokratien in westlichen Demokratien
Eine vergleichende Analyse
AvKai-Uwe Schnapp
Häftad, Tyska, 2004
623 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Im Buch wird auf der Grundlage von Strukturmerkmalen nationaler politisch-administrativer Systeme die Frage beantwortet: Wie groß ist das Potenzial von Ministerialbürokratien zur Beeinflussung politischer Entscheidungsprozesse?
Del 12 - Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung
Verwaltungsmodernisierung als soziale Praxis
Geschlechter-Wissen und Organisationsverständnis von Reformakteuren
AvSünne Andresen,Irene Döllingm. fl.
Häftad, Tyska, 2003
572 kr
Skickas inom 10-15 vardagar
Die Studie zeigt am Beispiel einer Berliner Bezirksverwaltung, welche Reformschritte angesichts der akuten Finanznöte der Kommunen unternommen werden. Sie begründet, weshalb das Ziel der Geschlechtergerechtigkeit unter solchen Bedingungen an Bedeutung verliert.

Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung – serie

Die Arbeit und die Entscheidungsprozesse der Hartz-Kommission

Steuerung im Mehrebenensystem der Länder

Agencies in Westeuropa

Bessere Gesetze durch Folgenabschätzung?

Unabhängigkeit und Wirksamkeit von Landesrechnungshöfen

Kinder- und Jugendhilfeleistungen in deutschen kreisfreien Städten

Autonomie und Steuerung verselbständigter Behörden

Reform der Kommunalverwaltung in England und Deutschland

Von klassischer Verwaltung zu Public Governance

Politik und Verwaltung in deutschen Diktaturen

Die Relevanz überfachlicher Kompetenzen bei Personalauswahlen in der öffentlichen Verwaltung

Funktionale Politisierung als informelle Institution

Die Entstehung eines Politikfeldes für Künstliche Intelligenz in Deutschland

Policy-Dynamiken im Exekutivföderalismus

Agiles Arbeiten im öffentlichen Sektor

German Federal Commissioner

Variationen in der Verwaltungsorganisation der Jobcenter

Politikberatung in der Ministerialverwaltung

Öffentliches und privates Management

Institutionenökonomie und Neuer Institutionalismus

Ostdeutsche Verwaltungskultur im Wandel

Gesellschaftliche Steuerungschancen durch Elitenintegration?

Reorganisationsstrategien in Wirtschaft und Verwaltung

Öffentliche Unternehmen

Öffentliche Unternehmen zwischen Privatwirtschaft und öffentlicher Verwaltung

Wissensmanagement in Politik und Verwaltung

Wissen und Methode: Grundlagen der verstehenden Organisationswissenschaft

Ministerialbürokratien in westlichen Demokratien

Verwaltungsmodernisierung als soziale Praxis